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100 % remote · Teilzeit möglich · Unbezahltes Praktikum · Start nach Absprache Die Jacke, die du ständig trägst. Das Secondhand-Teil, für das dir noch eine Kombination fehlt. Ein Blick in einen anderen Kleiderschrank – und plötzlich eine Idee für deinen eigenen. Your wardrobe has more in it. Ich bin Christopher, Gründer von Try It. Ich entwickle eine App, mit der du deine Kleidung erfassen, Outfits zusammenstellen und neue Möglichkeiten in deiner eigenen Garderobe entdecken kannst. Was du davon trägst, entscheidest du. Jetzt suche ich jemanden, der Lust hat, Try It mit mir sichtbar zu machen und eine Community mit aufzubauen. Du bringst deinen Blick auf Mode und Menschen mit. Ich bringe die App, die Geschichte dahinter und mich selbst ein. Wenn du sagst: „Christopher, zeig das mal“ oder „Ich würde das anders erzählen“, bin ich dabei. Aufgaben Was du mitgestalten kannst Deine Schwerpunkte vereinbaren wir passend zu deinen Erfahrungen, Lernzielen und deiner verfügbaren Zeit. Eigene Inhalte entwickeln und umsetzen. Ein Lieblingsteil anders kombinieren oder zeigen, was tatsächlich im Reisekoffer landet: Du erkennst solche Momente und machst daraus Reels, TikToks oder Storys. Try It wird dabei in echter Nutzung sichtbar. Vor und hinter der Kamera mitwirken. Du entwickelst Formate, filmst und gestaltest Inhalte. Gerne kannst du selbst ausprobieren, erzählen und zeigen oder mich in deine Ideen einbeziehen. Deine Art und dein Humor sind willkommen. Menschen zur Beteiligung einladen. Du greifst Fragen, Geschichten und Outfit-Ideen auf. Daraus können Gespräche, kleine gemeinsame Aktionen und wiederkehrende Formate entstehen. Passende Creator kennenlernen. Du entdeckst Menschen mit einer interessanten Stilwelt und einer echten Verbindung zu ihrer Community. Gemeinsam bereiten wir persönliche Ansprachen vor und entwickeln bei gegenseitigem Interesse Ideen für eine Zusammenarbeit. Beobachtungen zurückbringen. Was haben Menschen wiedererkannt? Was wollten sie ausprobieren? Wo bli

Silvernova ist in 15 Monaten von 0 auf 400+ Anwaltskanzleien gewachsen. Unsere Investoren sind hochkarätige VCs und Partner von renommierten Anwaltskanzleien wie YPOG, CMS und Neon. Wir bieten einen KI-Associate an, der in der Akte des Anwalts denkt. Optimiert für komplexe Aktenarbeit in der Sachverhaltserfassung, rechtlichen Bewertung und Schriftsatzerstellung. Damit sparen Anwälte täglich bis zu 4 Stunden Arbeitszeit. Hinter unserem Associate stehen ein eigenes Preprocessing, juristische Wissensmodelle und ein hochspezialisiertes Agenten-Ökosystem, an dem unser Team für RAG, Backend, AI Ops und Cloud arbeitet. Jetzt suchen wir jemanden, der diese Technologie noch besser dorthin bringt, wo sie zählt: in die Hände der Anwältinnen und Anwälte. Du denkst unternehmerisch, übernimmst Ownership und willst mitgestalten? Dann lass uns unbedingt sprechen! Aufgaben Als Fullstack Developer mit Fokus auf Frontend und UX verantwortest du alles, was unsere Nutzer sehen, anfassen und lieben sollen. Du designst und implementierst Features Ende-zu-Ende: von der ersten Skizze über den Prototyp bis zum Release. Dabei arbeitest du eng mit unserem CTO, dem Produktteam und direkt mit unseren Kunden zusammen. Hier ein genauerer Überblick: Design & Mockups: Du entwirfst Oberflächen, Flows und Interaktionen, z. B. in Figma, und machst komplexe KI-Funktionen für Juristen intuitiv bedienbar. Prototyping: Du baust schnell klickbare Prototypen, testest sie mit echten Nutzern und entscheidest datenbasiert, was in Produktion geht. Frontend-Entwicklung: Du entwickelst unser Angular-Frontend (zard/ui) weiter und sorgst für eine schnelle, stabile und konsistente Anwendung. Mobile & Web: Du bringst Silvernova auf neue Geräte, ob iOS, Android oder als Web App. AI Tools: Du entwickelst die Werkzeuge und kleinen Helfer rund um unseren KI-Associate, die den Arbeitsalltag in der Kanzlei spürbar leichter machen, inklusive der dafür nötigen Backend-Anbindung (Python/Flask). End-to-End-Ownership:

Software entwickeln ohne Agentur-Feeling. Software die funktioniert. Du möchtest moderne Java-Anwendungen entwickeln aber nicht in einem Umfeld arbeiten, in dem Tickets wichtiger sind als Menschen? Bei uns entwickelst du Backend-Lösungen für Banken und Versicherungen, arbeitest in agilen Teams und hast die Freiheit, technische Entscheidungen aktiv mitzugestalten. Überstunden werden bezahlt. Mentoring gehört zum Standard. Und gute Ideen landen nicht in der Schublade. Aufgaben Warum BBHT? Flexibilität (keine Office-Pflicht) Bezahlte Überstunden (Was du leistest, wird auch anerkannt) Mentoring ab Tag 1 (Du startest nie allein) Great Place To Work (Eine Kultur, auf die wir stolz sind) Unser Tech Stack Java 17/21 Spring Boot Microservices Git Cloud & CI/CD AI im Entwicklungsalltag Du setzt agentische KI & LLM’s sinnvoll aber bedacht in klaren Softwarearchitekturvorstellungen ein, um Software zu entwickeln, die nachhaltig und wartbar ist. Dabei nutzen wir die gängigen, marktbekannten Tools wie z.B.: ChatGPT Claude (Code) OpenCode etc. Wie wir entwickeln Uns ist wichtiger, wie wir zusammenarbeiten, als möglichst viele Buzzwords aufzuzählen. Deshalb gehören für uns dazu: Code Reviews auf Augenhöhe Wissen teilen statt Silos bauen Raum für Refactoring Gegenseitige Unterstützung Technische Entscheidungen gemeinsam treffen Was Du bei uns entwickelst Du arbeitest an modernen Backend-Lösungen und bringst deine Ideen aktiv ein. Dazu gehört unter anderem: Entwicklung von Java-Anwendungen mit Spring Boot Aufbau und Weiterentwicklung von Microservices Entwicklung und Integration von REST-Schnittstellen Optimierung bestehender Anwendungen Qualitätssicherung durch Tests und Code Reviews Was Du bekommst Vertrauensarbeitszeit 30 Tage Urlaub & Workation JobRad & HanseFit Weiterbildungen Regelmäßige Teamveranstaltungen (Code-Dojo, Entwicklungskonferenzen, Thementag, etc.) Uns ist wichtiger wie wir zusammenarbeiten, als möglichst viele Buzzwords aufzuzählen. Wir wissen:

Komplexe Regulierung verständlich machen. Du möchtest an Themen arbeiten, die Banken wirklich bewegen, aber nicht in einer Beratung arbeiten, in der Hierarchien wichtiger sind als Ideen? Willkommen bei BBHT! Bei uns verbindest du Fachbereiche und IT, analysierst regulatorische Anforderungen und entwickelst Lösungen, die in der Praxis funktionieren. Du bekommst früh Verantwortung, arbeitest flexibel und bist Teil eines Teams, das Wissen teilt statt Konkurrenzdenken zu fördern**.** Überstunden werden bezahlt. Mentoring gehört zum Standard. Und gute Ideen werden gehört. Aufgaben Warum BBHT? Flexibilität (keine Office-Pflicht) Bezahlte Überstunden (Was du leistest, wird auch anerkannt) Mentoring ab Tag 1 (Du startest nie allein) Great Place To Work (Eine Kultur, auf die wir stolz sind) Was Du bei uns machst Eigenständige Beratung und Gestaltung agiler IT-Projekte im Bereich Meldewesen Umsetzung von gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen im Bankenwesen Aufnahme, Analyse und Management von Anforderungen Fach- und IT-Teams zusammenbringen. Lösungen entwickeln, die im Alltag funktionieren. Was Du bekommst Vertrauensarbeitszeit 30 Tage Urlaub & Workation MacBook & iPhone JobRad & HanseFit Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Veranstaltungen (Thementag, Community Days, Stammtisch, Sommerfest, Weihnachtsfeier u.v.m.) Qualifikation Wen wir suchen Du brauchst keinen perfekten Lebenslauf. Wichtiger ist, dass du gerne Verantwortung übernimmst. Du passt wahrscheinlich gut zu uns, wenn du mehrjährige Erfahrung als IT-Business Analyst:in in der Bankenbranche mitbringst Erfahrung im statistischen Meldewesen (insb. BiSta, AuSta, ZiSta, KreSta) sammeln konntest bereits in Softwareentwicklungsprojekten Erfahrung gesammelt hast komplexe fachliche und technische Themen verständlich erklären kannst, selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert arbeitest, gerne mit Menschen arbeitest und dich durch eine offene und empathische Kommunikation auszeichnest,

🤖 Deine Zukunft mit KI Du nutzt ChatGPT schon privat? Dann mach daraus eine gefragte berufliche Qualifikation. Künstliche Intelligenz verändert gerade fast jeden Arbeitsplatz, und Unternehmen suchen Menschen, die KI-Tools professionell und sicher einsetzen können. Bei uns lernst du, wie man präzise Prompts schreibt, eigene Custom GPTs baut und KI im Arbeitsalltag sinnvoll nutzt. Alles staatlich gefördert, komplett online und ganz ohne Programmierkenntnisse. Aufgaben 🧠 Das lernst du Grundlagen von KI, Machine Learning & generativer KI Prompt Engineering von den Basics bis zu fortgeschrittenen Techniken Die wichtigsten KI-Tools im Überblick und in der Praxis Eigene Custom GPTs erstellen und anpassen Prompt-Datenbanken aufbauen & verwalten KI-Anwendungsfälle für Marketing, Büro & Kundenservice Qualifikation 🧍 Passt das zu dir? Du suchst eine berufliche Perspektive mit Zukunft Du kommst z. B. aus Büro, Assistenz, Marketing, Redaktion oder Kundenservice, gerne aber auch aus einem ähnlichen Bereich Du bist neugierig auf KI Du bist arbeitssuchend oder möchtest dich beruflich neu orientieren Du bist mindestens 18 Jahre alt Du hast deinen Wohnsitz in Deutschland Du hast mindestens Deutschkenntnisse auf B2-Niveau Benefits 🎯 Was du bei uns bekommst Zertifikat einer AZAV-zertifizierten Weiterbildung Förderung bis zu 100 % , für dich also 0 € mit einem Bildungsgutschein Live-Sessions & persönliche Betreuung Lernen mit echten Expert*innen aus der Praxis 100 % online & flexibel von zu Hause Job-Coaching & Unterstützung bei der Jobsuche 🔎 Fakten auf einen Blick Förderung: Bis zu 100 % möglich durch Jobcenter / Agentur für Arbeit. Dank dem Bildungsgutschein für 0€ für Privatpersonen Ort: 100 % remote / Homeoffice Start: jederzeit möglich Dauer: 9 Wochen Vollzeit oder 18 Wochen Teilzeit Abschluss: Zertifikat KI-Prompt Engineering Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Driving Digital Technologies. Den digitalen Wandel begleiten und aktiv mitgestalten – unsere Mission bei citema. Mit unseren innovativen Ansätzen beraten und unterstützen wir unsere Kunden in den Technologiefeldern Cyber Security, KI und Blockchain. Ebenso gehört die Umsetzung system- und sicherheitsrelevanter Softwareprojekte zu unserem Portfolio. So verbinden wir die neuen Technologien mit der klassischen Softwarewelt. Bei uns wird ein professionelles, kollegiales Miteinander mit Du-Kultur gelebt, denn unser exzellenter Teamgeist und die offene Kommunikation sind der Spirit unseres Unternehmens. Als sehr erfolgreiches und kontinuierlich wachsendes Unternehmen mit solider Basis, bieten wir Dir vielfältige Möglichkeiten in einem hochinteressanten, dynamischen Umfeld. Werde Teil unseres Erfolgs, bring Deine Expertise mit ein und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft verantwortungsvoll. Aufgaben Deine Mission Wir suchen Dich als Data Engineer Kubernetes (m/w/d) am Standort Dresden (hybrid) . Deine Aufgaben dabei sind: Du arbeitest an der Konzeption und Entwicklung einer On-Premises-Datenplattform die auf Kubernetes läuft Du entwickelst und integrierst Komponenten für Datenorchestrierung, Deployment und Plattformautomatisierung Du erstellst Proof of Concepts, gerne mithilfe von KI-Agent-Tools Du implementierst Batch- und Streaming-Datenpipelines und plattformbezogene Services und du integrierst Workloads auf Kubernetes sowie S3-kompatiblen Storage-Lösungen Du untersuchst Datenkataloge und ihre Integration in die Plattform Mit den Lead Architekten, Infrastruktur- und Security-Teams zusammen arbeitest du dabei eng zusammen Qualifikation Dein Profil Folgende Kenntnisse und Fähigkeiten solltest Du auf jeden Fall mitbringen: Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation und möchtest Software gestalten, die wirklich etwas bewegt Du bringst mehrjährige Erfahrung mit Kubernetes und Kubernetes-Infrastruktur sowie mit Linux-Betriebssys

Beratung ohne Ellenbogenkultur. Du möchtest anspruchsvolle Projekte begleiten, aber nicht in einer Beratung arbeiten, in der 80-Stunden-Wochen als Statussymbol gelten? Willkommen bei BBHT! Bei uns arbeitest du an Softwareentwicklungsprojekten für Banken und Versicherungen. Du bekommst früh Verantwortung, arbeitest flexibel und bist Teil eines Teams, das sich bewusst Zeit füreinander nimmt. Überstunden werden bezahlt. Teamtage finden bewusst statt. Mentoring gehört zum Standard. Aufgaben Warum BBHT? Flexibilität (keine Office-Pflicht) Bezahlte Überstunden (Was du leistest, wird auch anerkannt) Mentoring ab Tag 1 (Du startest nie allein) Great Place To Work (Eine Kultur, auf die wir stolz sind) Was Du bei uns machst Beratung, Leitung und Durchführung komplexer Softwareentwicklungsprojekten im Banken und Versicherungsbereich Umsetzung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen Sicherstellung der Compliance innerhalb der IT-Projekte Analyse und Optimierung fachlicher Prozesse Fach- und IT-Teams zusammenbringen Lösungen entwickeln, die im Alltag funktionieren Was du bekommst Vertrauensarbeitszeit 30 Tage Urlaub & Workation MacBook & iPhone JobRad & HanseFit Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Veranstaltungen (Thementag, Community Days, Stammtisch u.v.m.) Qualifikation Wen wir suchen Du brauchst keinen perfekten Lebenslauf. Wichtiger ist, dass du gerne Verantwortung übernimmst. Du passt wahrscheinlich gut zu uns, wenn du mehrjährige Erfahrung in klassischen und agilen IT-Projekten in der Banken- oder Versicherungsbranche mitbringst, bereits Erfahrung in Softwareentwicklungsprojekten sammeln konntest, fundierte methodische und konzeptionelle Kenntnisse in der IT-Business Analyse und im IT-Projektmanagement hast, komplexe fachliche und technische Themen verständlich erklären kannst, selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert arbeitest, gerne mit Menschen arbeitest und dich durch eine offene und empathische Kommunikation auszeichnest, Lu

Beratung ohne Ellenbogenkultur. Du möchtest anspruchsvolle Projekte begleiten, aber nicht in einer Beratung arbeiten, in der 80-Stunden-Wochen als Statussymbol gelten? Willkommen bei BBHT! Bei uns arbeitest du an Softwareentwicklungsprojekten für Banken und Versicherungen. Du bekommst früh Verantwortung, arbeitest flexibel und bist Teil eines Teams, das sich bewusst Zeit füreinander nimmt. Überstunden werden bezahlt. Teamtage finden bewusst statt. Mentoring gehört zum Standard. Aufgaben Warum BBHT? Flexibilität (keine Office-Pflicht) Bezahlte Überstunden (Was du leistest, wird auch anerkannt) Mentoring ab Tag 1 (Du startest nie allein) Great Place To Work (Eine Kultur, auf die wir stolz sind) Was Du bei uns machst Kunden bei agilen Softwareentwicklungsprojekten beraten Aufnahme, Analyse und Management von Anforderungen Optimierung und Weiterentwicklung der IT-Systeme und -Prozesse Fach- und IT-Teams zusammenbringen. Lösungen entwickeln, die im Alltag funktionieren. Was Du bekommst Vertrauensarbeitszeit 30 Tage Urlaub & Workation MacBook & iPhone JobRad & HanseFit Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Veranstaltungen (Thementag, Community Days, Stammtisch, Sommerfest, Weihnachtsfeier u.v.m.) Qualifikation Wen wir suchen Du brauchst keinen perfekten Lebenslauf. Wichtiger ist, dass du gerne Verantwortung übernimmst. Du passt wahrscheinlich gut zu uns, wenn du mehrjährige Erfahrung in der IT Beratung, vorzugsweise im Bereich Banken- und Versicherungen mitbringst, bereits Erfahrungen in Softwareentwicklungsprojekten sammeln konntest, methodische Erfahrung in der IT Business Analyse mitbringst, komplexe fachliche und technische Themen verständlich erklären kannst, selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert arbeitest, gerne mit Menschen arbeitest und dich durch eine offene und empathische Kommunikation auszeichnest, Lust hast, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit uns besser zu werden, über fließende Deutschkenntnisse (mind. C1) verf

Struktur statt Stillstand. Verantwortung statt Zuarbeit. Du interessierst dich für Immobilien und operative Prozesse und möchtest direkt an der Seite der Geschäftsführung lernen, wie unternehmerisches Immobiliengeschäft wirklich funktioniert? Dann bist du bei Falter Consulting genau richtig. Bei Falter Consulting glauben wir daran, dass Beratung mehr sein muss als Analyse und Konzepte. Wir übernehmen Verantwortung, schaffen funktionierende Strukturen und begleiten unsere Kunden auch im operativen Immobiliengeschäft. Als kleines, unternehmerisch denkendes Team am Standort Heidelberg arbeiten wir eng mit Entscheidern zusammen – pragmatisch, lösungsorientiert und mit hohem Qualitätsanspruch. Und genau hier kommst du ins Spiel: Wir suchen ab sofort für 15–20 Stunden/Woche eine:n Werkstudent:in Real Estate Operations (m/w/d) am Standort Heidelberg , der oder die unser Team und insbesondere unseren Gründer und Geschäftsführer Lucas als Allrounder:in im operativen Immobilienumfeld unterstützt. Aufgaben Direkte Zusammenarbeit mit unserem Gründer und Geschäftsführer Lucas Unterstützung im operativen Immobiliengeschäft (Property- & Objektmanagement) Mitarbeit bei der operativen Betreuung von Liegenschaften (z. B. Datenpflege, Abstimmungen, Vor- und Nachbereitung operativer Themen) Pflege, Strukturierung und Auswertung von Immobilien- und Objektdaten (insb. Excel) Unterstützung bei Präsentationen und Entscheidungsvorlagen Recherchen zu Immobilien, Märkten und wirtschaftlichen Fragestellungen Allgemeine operative Unterstützung i m Immobilien- und Beratungsgeschäft Qualifikation Eingeschriebene:r Student:in, z. B. im Bereich Immobilienwirtschaft, Real Estate Management oder vergleichbar Interesse an Real Estate Operations und Property Management Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit Excel oder hohe Lernbereitschaft Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Hands-on-Mentalität Benefits Direkte Einbindung ins Kerngeschäft – nah a

🚀 Dein Einstieg ins Online Marketing Du scrollst täglich durch Instagram? Dann lern doch, wie die Werbung dahinter funktioniert, und mach einen Beruf daraus. Viele Stellen im Performance Marketing setzen Erfahrung mit Meta Ads voraus. Genau diese Erfahrung sammelst du bei uns: In unserer staatlich geförderten Weiterbildung planst, erstellst und optimierst du Werbeanzeigen auf Facebook und Instagram, und zwar an echten Beispielen. Am Ende hast du ein eigenes Kampagnenprojekt, das du bei deinen Bewerbungen zeigen kannst. Aufgaben 🧠 Das lernst du Grundlagen Performance Marketing & Social Ads Zielgruppenanalyse & Kampagnenplanung Copywriting: Werbetexte, die wirklich verkaufen Bild- & Video-Ads erstellen Meta Ads Manager: Kampagnen aufsetzen, testen & skalieren KPIs, Reporting & Budgetsteuerung Qualifikation 🧍 Das bringst du mit Du möchtest beruflich im Online Marketing Fuß fassen Du kommst z. B. aus Einzelhandel, Verkauf, Büro oder Kundenservice, gerne aber auch aus einem ganz anderen Bereich Du hast Spaß an Social Media, Texten und Zahlen Du bist arbeitssuchend oder möchtest dich beruflich neu orientieren Du bist mindestens 18 Jahre alt Du hast deinen Wohnsitz in Deutschland Du hast mindestens Deutschkenntnisse auf B2-Niveau Benefits 🎯 Deine Vorteile bei uns Offizielles Zertifikat (AZAV-zertifiziert) Kosten: 0 € dank Förderung über Bildungsgutschein 100 % online , du lernst flexibel von zu Hause Praxisprojekt mit echter Werbekampagne Live-Sessions & persönliche Betreuung durch Expert*innen aus der Praxis Wöchentliche Unterstützung , wenn Fragen aufkommen Job-Coaching & Hilfe bei der Jobsuche 📈 Karriereperspektiven Social Media Ads Manager*in Performance Marketing Manager*in (Junior) Online Marketing Manager*in Social Media Manager*in mit Schwerpunkt Paid Ads 🔎 Fakten auf einen Blick Förderung: Bis zu 100 % möglich durch Jobcenter / Agentur für Arbeit mit Bildungsgutschein Ort: 100 % remote / Homeoffice Start: jederzeit möglich

Wofür wir stehen: “We drive digital transformation end-to-end - from strategy to execution. Creating measurable progress and real impact for our clients.” Stillstand? Nicht mit uns. Wir glauben: Alles ist BETA und genau darin liegt die Chance für Fortschritt. Darum hinterfragen wir Bestehendes, wagen Neues und gestalten die digitale Transformation unserer Kunden aktiv mit. Was uns auszeichnet? Wir denken ganzheitlich. Von der strategischen Beratung bis zur Implementierung begleiten wir unsere Kunden End-to-End – mit Kreativität, technologischer Exzellenz und einem tiefen Verständnis für ihre Geschäftsmodelle. So entstehen messbarer Fortschritt und nachhaltiger Impact. Und jetzt kommst du: Wir suchen Menschen mit Neugier, Ambition und dem Mut, Verantwortung zu übernehmen. Menschen, die Lust haben, Neues zu lernen, unsere Kunden zu begeistern und gemeinsam mit uns zu wachsen. Deine Aufgaben: Du leitest große DXP-Projekte eigenverantwortlich, vom Kick-off bis zum Go-live und darüber hinaus. Du steuerst Budget, Ressourcen und Scope und behältst die Wirtschaftlichkeit deiner Projekte im Blick. Du bist erste Ansprechperson für deine Kund:innen auf Management- und Fachebene und führst auch schwierige Gespräche souverän. Du berätst deine Kund:innen aktiv und bist ihr Trusted Advisor für die Anforderungen im Projekt. Du erkennst Risiken früh, sprichst sie offen an und treibst Lösungen aktiv voran, bevor daraus Eskalationen werden. Du führst interdisziplinäre Projektteams aus Development, UX und Consulting und schaffst Klarheit, wo Komplexität entsteht. Du hast genug technisches Verständnis, um Architekturentscheidungen im Composable-DXP-Umfeld mitzutragen und zu hinterfragen. Gemeinsam mit dem PM-Team entwickelst du unsere Delivery-Standards weiter. Damit kannst Du punkten: 5–7 Jahre Agenturerfahrung als Projektmanager:in oder Projektleiter:in Nachweisliche Erfahrung in der Leitung von DXP-Projekten, idealerweise im Composable-Stack Sichere Steuerung von Budgets, Ressourcen

Wofür wir stehen: “We drive digital transformation end-to-end - from strategy to execution. Creating measurable progress and real impact for our clients.” Stillstand? Nicht mit uns. Wir glauben: Alles ist BETA und genau darin liegt die Chance für Fortschritt. Darum hinterfragen wir Bestehendes, wagen Neues und gestalten die digitale Transformation unserer Kunden aktiv mit. Was uns auszeichnet? Wir denken ganzheitlich. Von der strategischen Beratung bis zur Implementierung begleiten wir unsere Kunden End-to-End – mit Kreativität, technologischer Exzellenz und einem tiefen Verständnis für ihre Geschäftsmodelle. So entstehen messbarer Fortschritt und nachhaltiger Impact. Und jetzt kommst du: Wir suchen Menschen mit Neugier, Ambition und dem Mut, Verantwortung zu übernehmen. Menschen, die Lust haben, Neues zu lernen, unsere Kunden zu begeistern und gemeinsam mit uns zu wachsen. Deine Aufgaben: Du leitest große DXP-Projekte eigenverantwortlich, vom Kick-off bis zum Go-live und darüber hinaus. Du steuerst Budget, Ressourcen und Scope und behältst die Wirtschaftlichkeit deiner Projekte im Blick. Du bist erste Ansprechperson für deine Kund:innen auf Management- und Fachebene und führst auch schwierige Gespräche souverän. Du berätst deine Kund:innen aktiv und bist ihr Trusted Advisor für die Anforderungen im Projekt. Du erkennst Risiken früh, sprichst sie offen an und treibst Lösungen aktiv voran, bevor daraus Eskalationen werden. Du führst interdisziplinäre Projektteams aus Development, UX und Consulting und schaffst Klarheit, wo Komplexität entsteht. Du hast genug technisches Verständnis, um Architekturentscheidungen im Composable-DXP-Umfeld mitzutragen und zu hinterfragen. Gemeinsam mit dem PM-Team entwickelst du unsere Delivery-Standards weiter. Damit kannst Du punkten: 5–7 Jahre Agenturerfahrung als Projektmanager:in oder Projektleiter:in Nachweisliche Erfahrung in der Leitung von DXP-Projekten, idealerweise im Composable-Stack Sichere Steuerung von Budgets, Ressourcen

GiB – Gesundheit in Bewegung GmbH entwickelt digitale und hybride Präventionsangebote für Unternehmen und Krankenkassen. Unsere Produkte reichen von individuell gestalteten Landingpages bis zu langfristigen digitalen Präventionsformaten. Aufgaben Deine Aufgaben Unterstützung bei der Erstellung klickbarer Prototypen und Nutzerführungen Mitarbeit bei der Gestaltung und Weiterentwicklung unserer digitalen Präventionsprodukte Pflege und Weiterentwicklung bestehender Interface- und Design-Strukturen Unterstützung der Entwickler:innen bei der visuellen Umsetzung Gestaltung und Aufbereitung von Präsentationen, PDFs, Handouts und internen Materialien Visuelle Unterstützung bei Workshops, Seminaren und digitalen Projekten Mitarbeit bei der Erstellung von Marketing- und Vertriebsmaterialien Unterstützung bei der Gestaltung und Aufbereitung von Social-Media-Inhalten Mitarbeit bei einfachen Video- und Bewegtbildformaten Qualifikation Was du mitbringst Gute Grundkenntnisse in Figma und Freude daran, deine Skills weiterzuentwickeln Erste Erfahrungen mit der Adobe Creative Cloud (insbesondere InDesign, Illustrator und Photoshop; XD & Premiere Pro von Vorteil) Interesse an UI-Design, Nutzerführung und visueller Gestaltung Ein gutes Gespür für Gestaltung und Details Interesse an digitalen Produkten und ein grundlegendes technisches Verständnis Freude an der Zusammenarbeit mit Entwickler und anderen Teams Eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Erste eigene Designarbeiten oder ein Portfolio – gerne auch aus Studium, Praktika oder eigenen Projekten Benefits Was wir bieten Designarbeit mit echtem Produktfokus Gestaltungsfreiheit und sehr kurze Entscheidungswege Digitale, zukunftsorientierte Präventionsprojekte Flexible Arbeitszeiten Kostenlose Getränke Ein kleines, professionelles Team ohne Konzernstrukturen Wenn du Design nicht nur umsetzen, sondern mitdenken und verantworten willst, freuen wir uns auf deinen Lebenslauf, dein Portfolio und deinen frühestmöglichen Startte

💼 Deine neue berufliche Chance Du siehst täglich, wo Abläufe im Job hängen und Zeit verloren geht? Genau daraus kannst du einen Beruf machen. Unternehmen aller Branchen suchen Leute, die Prozesse verstehen und mit digitalen Lösungen besser machen. In unserer staatlich geförderten Weiterbildung lernst du, wie man Abläufe analysiert, mit KI und No-Code-Tools automatisiert und Digitalisierungsprojekte Schritt für Schritt umsetzt. Ein IT-Studium oder Programmierkenntnisse brauchst du dafür nicht. Aufgaben 🧠 Das lernst du Prozessanalyse, Prozessoptimierung & Prozessmodellierung KI-Integration & Arbeiten mit LLM-Workflows wie ChatGPT No-Code-Automatisierung von Arbeitsabläufen Projektmanagement & agile Methoden Change Management & New Work Datenqualität, IT-Sicherheit & Datenschutz Qualifikation 🧍 Dein Profil Du suchst eine neue berufliche Perspektive in der Digitalisierung Du bist arbeitssuchend oder möchtest dich neu orientieren Du kommst z. B. aus Büro, Verwaltung, Sachbearbeitung oder Vertrieb, gerne aber auch aus einem ganz anderen Bereich Du hast mindestens Deutschkenntnisse auf B2-Niveau Du bist motiviert, etwas Neues zu lernen Programmierkenntnisse brauchst du nicht Benefits 🎯 Das erwartet dich Weiterbildung mit offiziellem Zertifikat (AZAV-zertifiziert) 100 % online & flexibel , du lernst bequem von zu Hause Förderung möglich (Kosten: 0 €) über Bildungsgutschein Live-Sessions, Praxisprojekt & persönliche Betreuung Lernen mit echten Expert*innen aus der Praxis Wöchentliche Unterstützung & direkte Hilfe bei Fragen Job-Coaching & Unterstützung bei der Jobsuche 📈 Karriereperspektiven Digitalisierungsmanager*in Mitarbeiter*in Prozessmanagement & Digitalisierung Projektkoordinator*in Digitalisierung Mitarbeiter*in für digitale Prozesse in Büro & Verwaltung 🔎 Fakten auf einen Blick Förderung: 100 % möglich durch Jobcenter / Agentur für Arbeit Ort: 100 % remote / Homeoffice Start: jederzeit möglich Dauer: 9 Woc

AlphaPrompt ist ein Münchner B2B-Software-Startup für die institutionelle Immobilienwirtschaft. Wir bauen die Intelligente Immobilienakte: einen intelligenten Datenraum, der Dokumente automatisch klassifiziert, ausliest und mit nachvollziehbaren Quellen strukturiert, und einen Agentic Workspace, in dem KI-Agenten Prüfungen und Workflows übernehmen – von Mietverträgen über Nebenkostenabrechnungen bis zur Übergabe in Drittsysteme. Unsere Kunden sind Asset- und Property-Manager im DACH-Raum, die täglich damit arbeiten. Aufgaben Deine Rolle Du bist die technische Person, die unsere Kunden kennen. Du bringst neue Kunden und Objekte auf die Plattform, konfigurierst Datenräume und Agenten-Workflows für ihren Anwendungsfall, stimmst Ergebnisse mit ihnen ab und klärst Rückfragen – ohne Umweg über ein Support-Team. Wo die Plattform nicht reicht, baust du selbst: Anbindungen, Importe, Konfigurationen, kleinere Features und die Integration der KI-Funktionen unseres AI-Teams. Und weil du siehst, was Kunden immer wieder brauchen, machst du aus Einzellösungen Standard im Produkt. Du arbeitest eng mit den Gründern und unserem Lead-Entwickler zusammen. Was du bei uns machst Kunden-Onboarding verantworten: Datenräume aufsetzen, Dokumente einspielen, Metadaten und Workflows konfigurieren – und das Setup Schritt für Schritt automatisieren. In Terminen mit Asset- und Property-Managern Anforderungen aufnehmen, Ergebnisse zeigen und entscheiden, was konfiguriert, gebaut oder abgelehnt wird. Selbst über den ganzen Stack bauen – Backend in Python, Frontend in React: Importe, Exporte, Anbindungen an Drittsysteme wie SharePoint, kundenspezifische Erweiterungen. KI-Agenten unseres AI-Teams beim Kunden in Betrieb nehmen und ihre Ergebnisse an echten deutschen Dokumenten prüfen: Mietverträge, Nebenkostenabrechnungen, Wartungsprotokolle. Kundenfeedback ins Produkt zurückspielen: Muster erkennen, sauber beschreiben und Wiederkehrendes selbst zum Standard-Feature machen. Qualifikation Was du mitbri

Bist du der Mensch, der gute Dinge gerne weiterempfiehlt? Du bist offen, kommunikativ, digital unterwegs und kannst andere für etwas begeistern, wenn du selbst davon überzeugt bist? Dann könnte genau daraus dein neuer Job werden. 8–15 Stunden pro Woche 100 % remote 530 € bis 2.600 € monatlich Für T. Eilers & Partner suchen wir kommunikative Persönlichkeiten, die unser Unternehmen gegenüber Unternehmen, Privatpersonen und bestehenden Klienten präsentieren und neue Kontakte aufbauen. T. Eilers & Partner arbeitet als digitales Büro . Du arbeitest flexibel und ortsunabhängig innerhalb Deutschlands. Deine Aufgabe Du lernst T. Eilers & Partner zunächst selbst kennen und erhältst anschließend professionelle Informationen und digitale Präsentationsmaterialien. Damit stellst du unser Unternehmen vor, weckst Interesse und stellst bei weitergehendem Bedarf den Kontakt zum passenden Ansprechpartner her. Die Kommunikation erfolgt per Telefon, E-Mail, Chat, Video-Call oder – wenn es zu dir passt – über Social Media. Entscheidend ist nicht der Kanal. Entscheidend bist du. Du passt zu uns, wenn … • du gerne mit Menschen kommunizierst • du offen und zuverlässig bist • du selbstständig arbeiten kannst • du digital aufgeschlossen bist • du gerne neue Kontakte knüpfst • du andere für etwas begeistern kannst, hinter dem du selbst stehst • du fließend Deutsch sprichst • du eine abgeschlossene Berufsausbildung mitbringst Erfahrung in Kommunikation, Social Media, Kundenbetreuung oder Promotion ist hilfreich, aber keine Voraussetzung. Auch Quereinsteiger sind willkommen. Das erwartet dich • 100 % Remote-Arbeit • Flexible Zeiteinteilung • 8–15 Stunden pro Woche möglich • 530 € bis 2.600 € monatlich, abhängig von Tätigkeitsumfang, Einsatz und Kommunikationsstärke (Leistungsorientierte Vergütung) • Digitale Einarbeitung • Professionelle Präsentationsmaterialien • Persönliche Ansprechpartner • Raum für eigene Ideen Voraussetzung sind ein Wohnsitz oder Zweitwohnsitz in Deutschland , eine zuverlä

✨ DataForce by TransPerfect is looking for middle and high school educators (teaching students aged 11–18) to participate in our project, Cadence! ✨ Work Location: Remote in Germany Engagement Model : Freelance; Independent Contractor Estimated Workload: ~5.5 hours (3 rounds of 1.5-2h each); starting the week of October 19th, until end of November. Tasks What is the project about? The purpose of this project is to evaluate educational content specifically designed for middle and high school students. This assessment will be used to optimize the overall performance of a multilingual learning application. Requirements Who is eligible? To participate, you should meet the following qualifying criteria: Be a resident of Germany; Be a native-level speaker of German; Be proficient in English, as all communication and task guidelines will be in English; Be qualified as a middle or high school educator for students aged 11–18; Have experience in teaching whole classes; Preferred: At least 3 years of experience teaching text-intensive subjects at the middle or high school (students aged 11–18). Benefits How much is the compensation? Compensation is task-based, with expected compensation up to an hourly rate of $ 45 USD on average, provided productivity and quality expectations are met. Training (1h duration estimated) will be paid at the hourly rate above upon successful completion. As payment methods we offer PayPal, Gift Card and Wire Transfer, according to your location and preference. 🙌 Interested? Apply now! Please feel free to share this opportunity with teachers in your network, so they can join the project and make a meaningful difference! --- DataForce by TransPerfect is part of the TransPerfect family of companies, the world’s largest provider of language and technology solutions for global business, with offices in more than 100 cities worldwide. We offer high-quality data for Human-Machine Interaction to some of the most prestigious technology companies in the wo

Moving business by design – das ist unsere Mission. Der German Design Council ist die Instanz für Design in Deutschland. Gegründet 1953, mit aktuell rund 60 Mitarbeitenden und Standorten in Frankfurt, Shanghai und Singapur, bringen wir Wirtschaft und Design zusammen und machen Circular Design zum Schlüssel zukunftsorientierter Geschäftsmodelle. Hast du Lust, die Zukunft zu gestalten? Dann bist du bei uns richtig. Aufgaben Deine Aufgaben Du bist verantwortlich für die Kommunikation des German Design Awards, unseren international renommierten Designpreis. Du erstellst zielgruppenspezifischen Content für unsere crossmedialen Kommunikations-, Marketing- und Imagemaßnahmen. Du konzeptionierst, recherchierst, redigierst und lektorierst. Du schreibst passgenaue Texte für unterschiedliche Kanäle und Adressaten – vom Mailing über eine Rede bis zum Essay. Du entwickelst Dramaturgien, Programme und Inhalte für Preisverleihungen, Talks, Panels und Kooperationsveranstaltungen Du wirkst an der Weiterentwicklung unserer Kommunikations- und Marketinginstrumente mit. Du korrespondierst souverän und eigenständig mit Kolleg*innen, Jurymitgliedern, Dienstleistenden, Kund*innen und Partner*innen. Die Rolle verbindet Kommunikations- und Markenstrategie mit Redaktion, PR, Creative Direction, Ausstellungs- und Eventkommunikation, Stakeholder Management sowie der Steuerung komplexer Projekte und Produktionen. Qualifikation Das macht Dich aus Kommunikationsstärke und Kreativität. Ein überzeugender persönlicher Auftritt und Eigeninitiative. Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in den Bereichen Kommunikation, Journalismus, Sprachwissenschaften, Design oder Architektur. Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung, z.B. in der PR-Abteilung oder im Marketingteam eines Unternehmens, einer Agentur oder einer Redaktion. Eigenverantwortliches, strukturiertes Arbeiten und Teamfähigkeit. Sehr gutes Projektmanagement und die Fähigkeit, mehrere komplexe Projekte parallel zu strukturieren und u

Jobbeschreibung Du hast den kompletten Performance-Marketing-Mix fest im Griff und nutzt KI im Kampagnenmanagement nicht als Hype, sondern als tägliches Werkzeug? Du möchtest datengetriebene Entscheidungen zur Budgetallokation treffen und aktiv mitgestalten, wie modernste AI-Tools die Steuerung im E-Commerce revolutionieren? Dann wartet in unserem Team in Berlin deine nächste große Challenge auf dich: Bei benuta übernimmst du echte Ownership über unsere Kanäle hinweg und treibst ein echtes Greenfield-Thema voran – die Skalierung KI-gestützter Analysen und Strategien für den europäischen Marktführer im Home-&-Living-Bereich! Deine Aufgaben Strategische Kanal- & Budgetsteuerung: Du entwickelst und verantwortest die kanalübergreifende Performance-Marketing-Strategie via MMM zur Erreichung unserer Unternehmensziele (Umsatz, Effizienz, Lead-Gen, Brand Awareness). Du steuerst und optimierst Kampagnen über Google Ads, Bing Ads, Meta, Pinterest, Reddit Ads sowie Affiliate-Partnerschaften mit einer konsistenten Budget- und Ziellogik. AI-Integration & Workflow-Innovation: Du treibst den Einsatz von LLMs (z. B. Claude, Gemini) für die automatisierte, kanalübergreifende Analyse unserer Kampagnendaten aktiv voran. Du entwickelst Prompts und Workflows für beschleunigtes Reporting, Anomalie-Erkennung sowie Budget-Optimierungen und agierst als interner Expert für KI-gestützte Marketing-Tools. Analyse & Bidding-Evaluierung: Du überwachst und analysierst alle relevanten KPIs (CPO, ROAS, CAC, Conversion Rate) auf Basis von GA4 und unserem serverseitigen Tracking-Setup (server-side GTM). Zudem bewertest du KI-gestützte Bidding- und Automatisierungsfunktionen der Werbeplattformen auf ihren Mehrwert. Tracking-Setup & Datensicherheit: Du implementierst und verwaltest Tracking-Setups (z. B. Conversion-APIs, UTM-Konventionen) und stellst eine saubere, datenschutzkonforme Datengrundlage sicher. Testing: Du verantwortest fortlaufende A/B-Tests und Budget-Experimente z

We are looking for a Nominee Director to provide support with corporate compliance matters. The position is part-time and non-operational, with very little day-to-day involvement. During the first month, around 1–2 hours may be required to complete the initial setup. The role will primarily be a passive, ongoing appointment. Key Responsibilities: Remotely sign relevant documents associated with opening company bank accounts. Compensation: £100 - £125 per month for nominee director services. What We Offer: Remote and highly flexible part-time arrangement Minimal duties and a very low ongoing time requirement Requirements: Permanent UK residency is essential. Ability to complete occasional administrative tasks once or twice a year and communicate remotely. Find more English Speaking Jobs in United Kingdom on Arbeitnow