Job Board

Agree & Join LinkedIn By clicking Continue to join or sign in, you agree to LinkedIn’s User Agreement, Privacy Policy, and Cookie Policy. Skip to main content LinkedIn Join LinkedIn Email Password (6+ characters) First name Last name By clicking Agree & Join, you agree to the LinkedIn User Agreement, Privacy Policy, and Cookie Policy. or Already on Linkedin? Security verification Sign in Email or phone Password Forgot password? or By clicking Continue to join or sign in, you agree to LinkedIn’s User Agreement, Privacy Policy, and Cookie Policy. Continue with GoogleContinue with Google New to Linkedin? LinkedIn © 2026 About Accessibility User Agreement Privacy Policy Your California Privacy Choices Cookie Policy Copyright Policy Brand Policy Guest Controls Community Guidelines Please mention the word **ADMIRABLE** and tag RNDQuMTk3LjI0Mi4yMzA= when applying to show you read the job post completely (#RNDQuMTk3LjI0Mi4yMzA=). This is a beta feature to avoid spam applicants. Companies can search these words to find applicants that read this and see they're human.

Who We Are Pixel Machinery is a Boston-based technology consultancy that helps organizations build efficient, flexible, and scalable IT ecosystems. We believe IT should be intelligently automated to enhance security, productivity, and cost-effectiveness—without compromising control or oversight. Achieving this requires deep technical expertise, strategic planning, and precise execution. With experience spanning software development, systems administration, and business operations, we design solutions that empower our clients to operate with confidence and agility. Summary As a Customer Support Technician on our Help Desk team, you will own the technical offboarding and access-deprovisioning lifecycle across our client organizations—nonprofits, tech startups, and small/medium businesses. When someone leaves a company, you are the person who makes sure their access is removed quickly, completely, and accurately. Technical offboardings are time-sensitive, security-critical work, and owning them end to end is the core of this role. Alongside that ownership, you'll provide tier-1 help desk support—onboardings, access and license requests, and general IT troubleshooting—and help keep our support queues moving at pace. This is a high-volume, fast-moving role built for someone who thrives on operational speed and gets satisfaction from a clean, well-run queue. Who You Are You move fast and stay accurate -- you're comfortable working through high ticket volume (think 30 tickets a day, not 5) without losing precision You have razor-sharp attention to detail, especially where access, security, and data are concerned. You understand that a single missed de-provisioning step is a real risk, not a rounding error You're process-oriented and dependable: you follow checklists and protocols carefully, and you document your work so the next person can trust it You can prioritize under pressure and keep a cool head when the queue fills up and new tickets keep landing You're emp

We are seeking highly motivated logistics professionals to join our Freight Forwarding branch in Hamburg. In this role, you will be responsible for planning, organizing, directing, and controlling the initiatives of our Regional Freight Forwarding Operations, driving key initiatives and ensuring operational excellence. If you are passionate about logistics and looking to make a significant impact, we would love to hear from you! Tasks Responsibilities: Manage file creation and all services associated with freight forwarding and logistics Assist with account start-up. Liaison with sales to ensure required documentation/information needed for the SOP are provided. Monitor/audit files weekly for compliance of estimate input, profit margin setting and timely invoicing Assist clients in their day by day requests related to export/import documentation in order to ensure proper execution to the transportation files Provide clients with complete Sailing details in order to ensure proper flow in information is guaranteed Liaise with Ocean lines in order to procure the best possible solutions (capacity and cost) to be utilized upon execution of transportation files Liaise with DPW internal Network and external Partner Agents in order to guarantee the best possible service assistance Act quickly upon possible emergency situations that may arise within the life of an Ocean file Network with your fellow Operations colleagues to ensure proper support is given in case of workflow overload Requirements Skills and Qualifications: Degree in logistics/supply chain or a similar discipline Minimum 2 years´ experience in Freight Forwarding industry with a focus on Ocean Freight Ability to prioritize multiple tasks to meet various deadlines Intermediate computer skills with a proficiency in MS Office (Outlook, Word, Excel & PowerPoint Strong analytical skills including ability to analyze numbers and attention to detail Excellent command in both English and German Benefits Compensatio

Jobbeschreibung Die XIAO Gruppe ist eine mittelständische, inhabergeführte Unternehmensgruppe in der Immobilienwirtschaft und Gastronomie mit Hauptsitz in Gelsenkirchen und Leverkusen. Mit aktuell 14 Standorten, rund 65 Millionen EUR Jahresumsatz, über 2 Millionen Gästen pro Jahr und knapp 1.000 Mitarbeitern gehört XIAO zu den führenden asiatischen Erlebnisgastronomie-Konzepten in Deutschland. Wir haben ehrgeizige Zukunftspläne: In den kommenden drei Jahren streben wir die Verdopplung des Gastronomieumsatzes sowie Investitionen in Höhe von 40 Millionen EUR an. Unser Ziel ist es, die Marke XIAO konsequent weiterzuentwickeln, neue Standorte erfolgreich zu etablieren und unsere Marktposition nachhaltig auszubauen. Dafür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Sitz in Leverkusen einen Director Marketing & Sales / Leiter Marketing & Vertrieb (m/w/d) – eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit, die Marketing als wesentlichen Wachstumstreiber für Umsatz, Gästezufriedenheit und Profitabilität versteht. Ihre Mission: Als Director Marketing & Sales / Leiter Marketing & Vertrieb (m/w/d) verantworten Sie die strategische und operative Weiterentwicklung des gesamten Marketingbereichs der XIAO Gruppe. Sie führen ein kleines internes Team sowie externe Agenturen und Dienstleister in einem dynamischen Umfeld. Gemeinsam mit der Geschäftsführung entwickeln Sie die Marken-, Vertriebs-, Pricing- und Positionierungsstrategie von XIAO und sorgen dafür, dass Marketingmaßnahmen einen messbaren Beitrag zu Umsatz, Gästezahlen und Unternehmenserfolg leisten. Dabei verstehen Sie Marketing als Verbindung aus Marke, Vertrieb, Datenanalyse und operativer Umsetzung. Diese Tätigkeiten erwarten Sie bei XIAO: Strategie & Unternehmensentwicklung Entwicklung und Umsetzung der übergreifenden Marketingstrategie für die XIAO Gruppe Weiterentwicklung und Schärfung der Markenpositionierung Analyse von Markt-, Wettbewerbs- und Konsumententrends Identifikation

naun ist die externe HR-Abteilung für kleine und mittelständische Unternehmen (KMU). Wir unterstützen unsere Kunden ganzheitlich in allen Personal- und Recruiting-Themen – von der Gewinnung neuer Talente über die Optimierung von HR-Prozessen bis hin zur strategischen Personalentwicklung. Darüber hinaus begleiten wir Führungskräfte mit praxisnahen Schulungen und Coachings, um nachhaltige Führungsstrukturen und erfolgreiche Teams aufzubauen. Mit modernen digitalen Tools, persönlicher Beratung und maßgeschneiderten Lösungen schaffen wir echten Mehrwert für unsere Kunden und sorgen dafür, dass sie sich auf ihr Kerngeschäft konzentrieren können. Aufgaben Als Werkstudent*in in HR Customer Care & Recruiting bist du die erste Ansprechperson für Kunden und Kandidaten und begleitest den Recruiting-Prozess von der ersten Kontaktaufnahme bis zur Terminvereinbarung. Zu deinen Aufgaben gehören: Active Sourcing und Identifikation geeigneter Kandidaten über LinkedIn Eigenständige Kommunikation mit Kandidaten während des gesamten Bewerbungsprozesses Betreuung und Kommunikation mit unseren Kunden sowie Bearbeitung von Anfragen Koordination von Terminen und Abstimmung zwischen Kunden und Kandidaten Pflege und Dokumentation der Recruiting-Aktivitäten in unseren Systemen Enge Zusammenarbeit mit dem Recruitingteam Du arbeitest täglich mit digitalen Anwendungen, unter anderem: LinkedIn (Active Sourcing & Recruiting) Slack (interne Kommunikation) Trello (Aufgaben- und Projektmanagement) Qualifikation Eingeschriebene:r Student:in (z. B. BWL, Wirtschaft, Psychologie, HR, Kommunikation o. Ä.) Erste Erfahrung im Recruiting, Kundenservice oder in der Personalbereich von Vorteil Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen Professionelles und freundliches Auftreten am Telefon und in der schriftlichen Kommunikation Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit digitalen Tools und modernen Kommunikationsplattformen verhandlungssichere Deutschke

Über Speekly: Speekly ist der größte Marktplatz für Creator Content in Europa. Wir arbeiten mit 100.000+ Creators sowie 12.000+ Brands zusammen und bauen das Operating System für Social Content. Wir sind ein schnell wachsendes Start-up mit über 6 Millionen Euro in VC-Funding. Unser Ziel: Wir bauen ein Operating System, um Brands, die Content brauchen, mit Creators, die ihn produzieren, zu matchen. Automatisch, skalierbar, schnell. Was wir suchen: Wir suchen eine hands-on Person, die dafür sorgt, dass unser Engineering-Team fokussiert, schnell und sauber liefert – mit klaren Tickets, gutem Prozess und dem Blick fürs Detail. Du arbeitest eng mit Engineering und unseren Customer-facing Units, kannst Informationen schnell verarbeiten und gibst nicht auf, bis ein Feature wirklich gut ist. Was du bei uns machst Du übernimmst Verantwortung für unseren Marktplatz als Produkt: Du entwickelst und pflegst die Produkt-Roadmap – mit klarer Priorisierung (RICE, MoSCoW) und einer Strategie, die auf Wachstum einzahlt Du schreibst User Stories, definierst Akzeptanzkriterien und arbeitest eng mit Engineering zusammen, um Features sauber ins Ziel zu bringen Du brichst komplexe Projekte in konkrete, umsetzbare Schritte herunter – bevor Engineering startet. Du denkst Abhängigkeiten durch, erkennst wo etwas hakt, und sorgst dafür, dass Projekte wirklich abgeschlossen werden Du erkennst, wenn das Engineering-Team geblockt ist – und löst das Problem, auch wenn die Lösung außerhalb des Codes liegt. Offene Fragen, fehlende Infos, unklare Anforderungen: das landet bei dir, nicht beim Team Du stellst sicher, dass Features vor dem Launch wirklich funktionieren – du koordinierst Testing, prüfst Akzeptanzkriterien und gibst erst grünes Licht, wenn die Qualität stimmt Du sprichst regelmäßig mit denjenigen, die die Software täglich nutzen – unser Team, Brands und Creators – um zu verstehen, was wirklich fehlt, was nervt, was sie lieben Du moderierst Sprint Planning, Refinements und Retros – und sor

Das erwartet Dich – Erfahrungen, von denen Du Dein ganzes Leben profitierst: Unser Unternehmen fokussiert sich auf die immobilienwirtschaftlichen Prozesse und deren Abbildung in den SAP-Systemen unserer Kunden – Banken, Versicherungen, Asset Manager, Wohnungsbaugesellschaften, sämtliche Bereiche der Immobilienwirtschaft. Als Beratungshaus suchen wir qualifizierte und motivierte Mitarbeiter. Du bist bereit, Dich für unser Unternehmen dienstleistungsorientiert, wirtschaftlich sowie eigenverantwortlich zu engagieren? Dann bist Du mit Deiner Fachexpertise die richtige Verstärkung unseres Teams! Dabei übernimmst Du Aufgaben in einem vielfältigen Themenspektrum: Du findest Dich als Senior Consultant direkt in den kundenspezifischen Anforderungen zurecht - dabei übernimmst Du schnell Teilprojekt- sowie Projektleitungsaufgaben, leitest selbständig Deine Projekte Du bist gemeinsam im Team für die fachkompetente Betreuung unserer Kunden verantwortlich Du identifizierst und beurteilst gemeinsam im Team Optimierungsansätze in den fachlichen Prozessen und deren IT-seitiger Abbildung bei unseren Kunden Du begleitest aktiv die Akquisitionsaktivitäten und erarbeitest fachliche Vorgaben für unternehmenseigene Produktentwicklungen Deine Benefits bei uns: Wir bringen Dich in Form! Unser Onboarding-Paket hilft Dir dabei, Dich schnell in unseren Prozessen, Produkten und Projektvorgehensweisen zurechtzufinden Flexible Office: wir lassen Dir die Freiheit, Deine Arbeit grundsätzlich remote im Homeoffice zu erledigen. Dennoch: vor-Ort-Termine bei unseren Kunden sind Bestandteil des Jobs als Senior-Consultant – sie machen ihn aber genauso spannend. Top-Arbeitsequipment ist für uns selbstverständlich! Damit macht Dir die Arbeit Spaß und hilft Dir beim Erreichen Deiner Ziele – und lässt Dich nicht im Stich! Ein starkes Team: Unser bislang noch kleines Team leistet großartiges, vor allem ohne sperrige Hierarchien. Du kannst Deine Ideen mit einfließen lassen und diese umsetzen. Flexible Arbeitsz

At EY, we’re all in to shape your future with confidence. We’ll help you succeed in a globally connected powerhouse of diverse teams and take your career wherever you want it to go. Join EY and help to build a better working world. At EY, you’ll have the chance to build a career as unique as you are, with the global scale, support, inclusive culture and technology to become the best version of you. And we’re counting on your unique voice and perspective to help EY become even better, too. Join us and build an exceptional experience for yourself, and a better working world for all. EY Malta supports leading organisations, including financial services clients, in delivering large-scale data transformation programmes. As a Data Engineer, you will play a key role in designing, building and optimizing robust and scalable data pipelines and modern cloud-based data platforms. These platforms will enable trusted, high-quality data across the organization, for reporting, analytics and operational decision-making. You will work as part of a multidisciplinary team spanning data engineering, architecture, data governance and business domains to contribute to complex, high-impact engagements across regulated and data-intensive environments. Key Responsibilities Design, build and maintain scalable data pipelines Ensure data quality, governance and auditability Work with stakeholders to deliver data-driven solutions Optimise data flows and ETL processes Support cloud-based data platform development Skills And Attributes Bachelor’s and/or master’s degree in computer science, engineering, mathematics, or another relevant subject 3+ years of experience in data engineering, data platforms or ETL development Strong proficiency in SQL and relational databases Experience with ETL tools and data pipeline development Experience with Python or another scripting language Knowledge of data modelling and data warehousing concepts Experience with cloud platforms such as Microsoft Fa

FASTR gehört zu den führenden Energiedienstleistern und Stromversorgern in Deutschland. Das Unternehmen wurde 1989 in Aachen gegründet und hat heute seinen Hauptsitz in Düsseldorf sowie Niederlassungen in Dresden, Hamburg Berlin, Mittenwald und München. Aus einem ursprünglich familiengeführten Unternehmen ist ein dynamischer Energiepartner geworden, der sich im Mai 2025 durch die Partnerschaft mit KKR auf einen klaren Wachstumskurs begeben hat. In einer spannenden Transformationsphase gestalten wir aktiv die Zukunft der Energieversorgung – mit einer klaren Vision:Als Dekarbonisierungspartner der Immobilienwirtschaft leisten wir einen entscheidenden Beitrag zur Energiewende in Deutschland. Aufgaben HR Admin Specialist (m/w/d) in Düsseldorf bist du ein wichtiger Teil unseres HR-Teams und unterstützt uns dabei in Teilzeit, unsere HR-Prozesse professionell, effizient und zukunftsorientiert aufzustellen. In einer spannenden Transformationsphase hast du die Möglichkeit, weit mehr als das operative Tagesgeschäft zu begleiten: Gemeinsam mit uns entwickelst du nachhaltige Strukturen weiter, optimierst Prozesse und trägst aktiv dazu bei, unsere Personalarbeit auf das nächste Level zu heben. Deine Aufgaben: Personaladministration: Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie Unterstützung bei administrativen Aufgaben entlang des gesamten Employee Lifecycles Onboarding & Offboarding: Organisation und Begleitung von Ein- und Austritten, Erstellung relevanter Unterlagen sowie Sicherstellung eines positiven Mitarbeitererlebnisses Vertrags- und Dokumentenmanagement: Erstellung, Pflege und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten HR-Prozessmanagement: Du bringst Struktur in unsere HR-Administration, entwickelst bestehende Prozesse kontinuierlich weiter und sorgst für einheitliche, effiziente und nachhaltige Abläufe. Prozessoptimierung & Digitalisierung: Du identifizierst Optimierungspotenziale im operativ

Bristol, Darlington, Manchester, Wolverhampton Job Summary We are MHCLG At the Ministry of Housing, Communities and Local Government (MHCLG), we work on things that make a real difference to people’s lives. We have over 3,500 staff who are based in 20 offices across the UK. Whether it's through the homes we live in, the work of local councils, or the communities we’re all part of, our work is central to the political agenda. With ambitious and far-reaching goals this year, there’s never been a more exciting time to join us. The Local Digital team sits within the Ministry of Housing, Communities and Local Government and supports councils across England to deliver more secure, user-centred, cost-effective local public services through open, collaborative and reusable work. A key part of our work is supporting the local government sector to be more cyber resilient and deliver on the ambition of the Government Cyber Security Strategy to be resilient to known vulnerabilities and attack methods no later than 2030. To Achieve This, We Work Closely With Councils To Understand the risk — improving visibility of digital assets, assessing vulnerabilities, and sharing intelligence so councils and MHCLG can make informed decisions about how best to reduce cyber risk. Manage the risk — strengthening cyber security posture through continuous improvement, addressing systemic weaknesses, and coordinating effective incident response. Strengthen partnerships — promoting collaboration across local government and with national partners to reduce duplication, share resources, and build collective resilience. We are now seeking a User Researcher that will support the development of the CAF (Cyber Assessment Framework) for local government, will build compelling stories about user needs across the sector, and work closely with colleagues to design and lead user research activities. Please note - In addition to the above role in Local Digital, the department is also looking for

This role may require you to be on site at times - please check with the employer first. Job Title: Sales Assistant Company: Endureed Location: Lake City, FL / Remote eligible Reports to: VP of Global Sales ABOUT THE ROLE The Sales Assistant is the operational backbone of the US sales team. You'll provide hands-on administrative, coordination, and customer support to the VP of Global Sales — keeping the department running smoothly, accurately, and on time across residential and Strategic Partner (SP) channels. This isn't a role for someone who wants to wing it, work independently without structure, or stay at arm's length from the details. It's a role for someone who finds real satisfaction in making sure nothing falls through the cracks someone who takes pride in accuracy, follows through without being asked twice, and genuinely enjoys being the person others can count on. If you're the kind of person who gets energized by creating order, supporting a team, and doing the unglamorous-but-critical work that makes everything else possible keep reading. ✓ You'll thrive here if you... • Get genuine satisfaction from organizing, tracking, and keeping things accurate • Take ownership of tasks and follow through without being reminded • Prefer a defined role with clear expectations over open-ended autonomy • Are naturally calm, steady, and don't rattle easily when things get busy • Build trust by being dependable, not by being loud • Take pride in serving others and helping your team look good • Are bilingual in English and Spanish and comfortable using both professionally • Thrive in a structured, process-driven environment with consistent routines ✗ This role is NOT for you if you... • Need to be the center of attention or get credit to feel motivated • Prefer creating your own process over following an established one • Dislike repetitive tasks or detailed administrative work • Get bored or frustrated when you're not driving strategy or making big decisions • Struggle t

Our Client Our client is a rapidly scaling, globally recognised software powerhouse, building cutting-edge solutions that are transforming how modern businesses operate. From launching disruptive new platforms to partnering with some of the world’s most recognisable enterprise brands, they sit right at the forefront of innovation. With a presence across international markets and a reputation for working with high-growth tech giants, this is a business where ambition is matched with real opportunity. Their environment is fast, exciting, and built for people who want to accelerate their career from day one. What truly sets them apart is progression. Top performers are regularly promoted within 6–12 months, stepping into senior roles, leadership positions, and even international opportunities. If you want a career that moves quickly and rewards you properly for it, this is the place. What You’ll Get £30,000 base salary + £10,000+ OTE (uncapped) Industry-leading sales training from some of the best in the industry Clear, structured progression with rapid promotion opportunities (6–12 months) Opportunities to travel internationally, attending industry events, conferences, and client meetings across Europe, the US, and beyond A high-performance, high-energy culture that rewards success Free on-site gym, including a pilates studio On-site barista and modern office perks Annual wellbeing allowance to rest, recharge, and invest in yourself Comprehensive mental health and wellbeing support Regular company socials, incentives, and team trips What You’ll Be Doing As a Business Development Representative, you’ll be at the forefront of the company’s global expansion, opening doors, building relationships, and creating opportunities with some of the most exciting businesses in the world. Engaging with senior decision-makers across innovative and fast-growing companies Introducing organisations to cutting-edge software and cybersecurity solutions Building a strong p

Wir sind fest davon überzeugt, dass Padel ein magischer Sport ist – einer, der Menschen durch seine einzigartige Kombination aus Leichtigkeit, Dynamik und sozialer Interaktion begeistert. Padel ist für alle da: von Jung bis Alt, vom Anfänger bis zum Profi – jeder kann an dieser Leidenschaft teilhaben. Es ist mehr als nur ein Spiel; es ist ein Erlebnis, das verbindet, Freude bereitet und Freundschaften schafft. mitte ist ein Boutique Padel Club , der erstklassige Spielbedingungen und ein stilvolles Umfeld für unsere dynamische, moderne Community bietet. Unsere Clubs kombinieren hochwertige Einrichtung in zentralen innerstädtischen Standorten mit digitaler Innovation und menschlicher Wärme, um Padel zu einem festen Bestandteil des Alltags zu machen – sei es für ein schnelles Spiel oder als „Third Place“ für verschiedenste Erlebnisse. Aufgaben Du baust das Finance-Betriebssystem für die nächste Wachstumsphase von mitte: skalierbare Prozesse, einen modernen Finance- und BI-Stack sowie Automatisierungen und AI-Workflows, die Finance schneller, datenbasierter und weniger manuell machen. Das Ziel: Finance soll nicht linear mit der Standortanzahl mitwachsen. Du sorgst dafür, dass jeder neue Club sich nahtlos in bestehende Strukturen einfügt – statt jedes Mal zusätzlichen manuellen Aufwand zu erzeugen. Du bist dabei nah genug an den operativen Finance-Prozessen, um sie wirklich zu verstehen – dein Hauptauftrag ist aber, sie besser, automatisierter und skalierbarer zu machen. Deine Aufgaben: 1. Finance Process Design & Skalierung Prozessanalyse und Standardisierung: Du analysierst bestehende Finance-, Controlling- und Reporting-Prozesse und entwickelst daraus klare, skalierbare Standards für unser wachsendes Multi-Standort-Geschäft. Skalierbare Finance-Strukturen: Du baust Prozesslogiken für Themen wie Kostenstellen, Standortkosten, Rechnungsflüsse, Freigaben, Forecasting, Monatsreporting und Soll-Ist-Vergleiche. Reduktion manueller Arbeit: Du identifizierst manuelle, fe

✅ About Klar Klar is the Data Operating System for growing eCommerce companies - Klar gives eCom brands a holistic understanding of their business across their three main drivers of growth - customer acquisition, retention and profitability. We work with over 1.000 eCom brands - leading international brands like Loop Earplugs, Holy, Wild and hundreds more use Klar to make better decision every day. We deeply empathise with the struggles of our customers - after having worked most of the last 10 years in e-commerce companies, we know their pain and built Klar to help. Our guiding principle is Do Work You Are Proud Of - we emphasize long-term quality over short term results. 👉 Learn more about Klar Tasks 🎯 Where this role sits Klar’s Measurement (Attribution) team is a small, cross-functional team that holds end to end ownership for the Measurement domain. The goal of the team is to help our customers understand the effectiveness of their marketing spend and make budgeting decisions that drive up efficiency. To accomplish this, the team leverages multi-touch attribution powered by our own first-party tracking, marketing mix modelling and incrementality testing. The team works as a unit of collective ownership: they keep the context, make decisions close to the work, and carry accountability for outcomes in their domain. This role sits inside that team as a product individual contributor. Ownership of decisions and outcomes for Attribution sits with the team. Your contribution is to bring clarity and context, pull the right people into conversations, and help the team line up its work with Klar’s strategy and with what is genuinely helpful for merchants. 🎯 Your responsibilities Act as the product IC inside the Measurement (Attribution) team – one peer among engineering, data, data science and design – focused on framing problems and options rather than directing people. Keep the team close to real customer problems: turn domain expert input, support conversations, s

Dürfen wir vorstellen? Dein neues Team: Wir sind dynamische, vielseitige Teamplayer und immer auf der Suche nach der besten Lösung. In unseren agilen Projektteams bündeln wir deshalb unser Know-how in Operations Research, Softwareentwicklung und Beratung, um mit komplexen mathematischen Optimierungsmethoden reale Fragestellungen zu lösen. Auf Basis unserer OPTANO Plattform entwickeln wir passgenaue Software für erfolgreiche Unternehmen wie Automobilhersteller, Fluglinien und führende Strategie-Beratungen. Seit unserer Gründung im Jahr 2009 wachsen wir kontinuierlich. Unser Team am Standort Paderborn umfasst inzwischen über 60 Mitarbeiter*innen. Aufgaben Klingt interessant? Das sind Deine Aufgaben bei uns: OPTANO ist unsere Plattform für anwenderfreundliche Applikationen. Viele neue Ideen zur Visualisierung, Prozessunterstützung, Speicherung und schnelleren Berechnung warten noch auf Umsetzung und dafür brauchen wir Deine Unterstützung. Als Analytics Software Engineer (m/w/d) arbeitest Du zusammen mit erfahrenen Kolleg*innen an der Weiterentwicklung der OPTANO Anwendungen und entwirfst auf Basis unserer OPTANO-Plattform projekt- oder kundenabhängige Softwaremodule. Deine Aufgabenbereiche sind abwechslungsreich und umfassen Bereiche wie Datenschicht, Berechnungslogik und Oberfläche. Deine Aufgaben erstrecken sich über das gesamte Entwicklungsprojekt: Prüfen von Anforderungen Gestaltung der Architektur und der Oberfläche des Produktes Implementierung der Software Zielgerichteter Einsatz KI-gestützter Entwicklungswerkzeuge zur Unterstützung von Analyse, Implementierung, Testautomatisierung, Refactoring und Dokumentation Kritische Bewertung KI-generierter Vorschläge im Hinblick auf Codequalität, Wartbarkeit, Sicherheit, Performance sowie fachliche und technische Korrektheit. Sicherstellung der Qualität Deployment und Betrieb in einer verteilten Umgebung Qualifikation Und diese Kenntnisse brauchst Du dafür: Auch wenn wir Softskills und ein gutes Miteinander für unabdingba

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Servicetechniker im Außendienst (m/w/d). Ihr Einsatzgebiet umfasst Süddeutschland (Schwerpunkt Grenzregion Bayern/Baden-Württemberg) sowie Vorarlberg. Idealerweise befindet sich Ihr Wohnort im Raum Ulm, Memmingen, Ravensburg oder der umliegenden Region. RESTCLEAN AG Wir reinigen, entkalken und revidieren Ihre WC-Anlagen professionell. kompetent – zuverlässig – umweltschonend Mit unserem einzigartigen, patentierten System entkalken und reinigen wir alle wasserführenden Kanäle der Toilette – ab dem Spülkasten über das Spülrohr und die Keramik bis und mit Siphon. So sind Ihre WC-Anlagen in Kürze umfassend entkalkt, revidiert und funktionieren wieder wie neu. Aufgaben Selbstständige Durchführung unserer patentierten Servicedienstleistung bei unseren Kunden vor Ort. Fachkundige Beratung zu nachhaltiger Toilettenpflege sowie zum effizienten Einsatz von Wasser und Energie. Aktiver Verkauf von ergänzenden Produkten für Bad und Küche. Verantwortungsvoller Umgang mit dem Servicefahrzeug und den Arbeitsmitteln. Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise in einem handwerklichen oder technischen Beruf. Idealerweise Erfahrung im Service-, Kunden- oder Beratungsbereich. Selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise. Freude am direkten Kundenkontakt sowie ein freundliches und gepflegtes Auftreten. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Freude an einer abwechslungsreichen Außendiensttätigkeit und am täglichen Fahren. Gültiger Führerausweis der Kategorie B. Lerne uns kennen und sende uns deine Bewerbung zu, wir freuen uns auf Dich+ Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

We are hiring a part-time Graphic Designer to support a growing agency across the overall brand development, including email marketing, social media and website assets. This role is a mix of execution and creative direction, we need someone who can take existing assets, refine the brand visually, and help elevate the overall look and feel of the company. The ideal candidate has strong design instincts, understands modern consumer branding, and can take creative direction while also bringing thoughtful ideas to the table. Part-time. Fully remote. Must be ENGLISH-SPEAKING. Hours: 20 hours a week, within 9:00 am to 5:00 pm CST. Salary: $900/mo Key Responsibilities Create marketing assets for social media, website updates, presentations, and branded materials Help refine and expand the company’s visual identity, including brand books and creative systems Work within existing design assets while improving overall brand consistency and quality Use Canva, Illustrator, and Adobe Creative Suite to create polished creative assets quickly Provide light social media support Collaborate closely with the internal team to ensure cohesive branding across all channels Design visually engaging email campaigns that maintain a consistent company voice and aesthetic Support in a creative director-style capacity by helping shape visual direction and execute on evolving brand concepts Key Qualifications 2+ years of experience in graphic design, brand design, or creative marketing roles Strong portfolio demonstrating modern branding, marketing assets, and digital design work Proficiency in Canva, Illustrator, Photoshop, and other Adobe tools Experience designing email marketing campaigns and digital assets Strong visual taste and ability to execute against an established brand direction Basic copywriting instincts for marketing-oriented content Organized, detail-oriented, and able to work independently without constant oversight Comfortable receiving feedback and iterating quickly Must o

N/A Here at the Genuit Group we recognise and develop the contribution our people make to the Group’s success and are committed to attracting talent from the widest pool. We have a role to play in making the built environment more sustainable, building a low carbon business ourselves as well as delivering sustainable solutions at scale. Please mention the word **ENDEARING** and tag RNDQuMTk3LjI0Mi4yMzA= when applying to show you read the job post completely (#RNDQuMTk3LjI0Mi4yMzA=). This is a beta feature to avoid spam applicants. Companies can search these words to find applicants that read this and see they're human.

British English Voice Recording Specialist Remote | Project-Based Qualified applicants will be contacted via email regarding the next steps in the hiring process Role Overview We are seeking a talented and detail-oriented British English Voice Recording Specialist to support AI and machine learning projects by delivering high-quality voice recordings across a variety of scripts, tones, and speaking styles. Candidates with a background in English language instruction, language coaching, linguistics, speech training, or related fields are highly encouraged to apply. The ideal candidate has excellent spoken British English, strong pronunciation skills, and the ability to produce clear, natural, and consistent recordings while following detailed project guidelines. Responsibilities Record voice scripts with clear pronunciation, natural delivery, and appropriate tone. Follow recording guidelines, pronunciation standards, and script instructions accurately. Adapt speaking style, pace, and tone to meet project requirements. Deliver high-quality audio recordings free from background noise and technical issues. Review recordings for accuracy, consistency, and completeness before submission. Meet project deadlines and recording targets. Communicate any script ambiguities, pronunciation concerns, or technical issues to the project team. Maintain professionalism and consistency across all recordings. Requirements Native or near-native proficiency in British English. Excellent pronunciation, articulation, diction, and vocal clarity. Background in English language instruction, ESL/EFL teaching, language coaching, linguistics, communication, or related fields preferred. Strong understanding of British English pronunciation and natural speech patterns. Ability to read scripts accurately and deliver recordings in a clear, engaging, and natural manner. Reliable internet connection and access to a quiet recording environment. Basic computer skills and the ability to use online recordi

Für unseren Mandanten, ein international agierendes Industrieunternehmen im Bereich technischer Systemlösungen suchen wir: einen Senior Accounting Professional (m/w/d) am Standort München Das Unternehmen steht für innovative Produkte, internationale Strukturen und moderne Prozesse. Gesucht wird eine erfahrene Persönlichkeit im Finanz- und Rechnungswesen, die Verantwortung übernimmt und als Schnittstelle innerhalb einer globalen Organisation agiert. Aufgaben Eigenständige Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB, IFRS und steuerlichen Vorgaben Betreuung der Hauptbuchhaltung sowie Klärung komplexer Bilanzierungsfragen Berechnung und Verbuchung von Rückstellungen Vorbereitung von Umsatzsteuer-Voranmeldungen sowie Zusammenarbeit mit Steuerberatern und Behörden Erstellung betriebswirtschaftlicher Auswertungen und AnalEnge Zusammenarbeit mit internationalen Finance-Teams sowie zentralen Serviceeinheiten Qualifikation Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Bilanzbuchhaltung Mehrjährige Erfahrung in der Bilanzbuchhaltung sowie im Finanz- und Rechnungswesen Fundierte Kenntnisse in HGB / IFRS und idealerweise Erfahrung mit Shared-Service-Strukturen Sicherer Umgang mit SAP R3 oder S/4HANA Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Freude an internationalen Schnittstellen und Prozessoptimierung Benefits Verantwortungsvolle Position in einem international aufgestellten Umfeld Moderne Arbeitsstrukturen mit flexiblen Arbeitszeiten und mobilem Arbeiten Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten und persönliche Weiterentwicklung Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Modernes Arbeitsumfeld mit Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und Zusammenarbeit Find Jobs in Germany on Arbeitnow