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About Wealthfront Mortgage Operations (MOps) Wealthfront MOps is built around efficiency, critical problem-solving, and modernizing the lending experience. Our goal is a seamless, tech-enabled mortgage process. Our primary tool is automation. We automate mortgage origination. We partner with engineers and product leaders to build systems that eliminate manual toil and deliver a self-service mortgage experience. The result: rates significantly below the national average, saving clients thousands over the life of their loans. We're systems builders, not process followers. Team members execute high-quality mortgage processes while actively identifying opportunities to improve automation — better logic, better design, less toil. We hire critical thinkers. We want people who don't just want better tools — they think carefully about how every tool should work. Every team member understands the "why" behind each step. We operate as one integrated unit. We work as a single team with end-to-end fluency across the origination lifecycle. No traditional silos. This cross-functional depth is what lets us move faster, catch problems earlier, and evolve quickly. Our interview process is intended to be insightful for you and us. We're charting a unique path in home lending, so mutual fit is a top priority. After a conversation with our recruiting team, you will complete a 15-20 minute take-home assignment. From there, you'll meet our mortgage operations leads before a cross-functional final round. If this sounds like the right fit, we'd love to hear from you. Wealthfront is seeking a mortgage loan processor to join our team as we build and scale our mortgage lending operations. As a key player on the team you will leverage your expertise to work with existing Wealthfront clients providing excellent service and guiding them through the process with the support of our innovative technology and tools. This position offers an exciting opportunity to be a part of a c

We couldn't find the page you're looking for Try using the menu at the top of the page, or return to the homepage. We couldn't find the page you're looking for Try using the menu at the top of the page, or return to the homepage. Please mention the word **CHARM** and tag RMzQuMjM4LjE1Ny4yMjA= when applying to show you read the job post completely (#RMzQuMjM4LjE1Ny4yMjA=). This is a beta feature to avoid spam applicants. Companies can search these words to find applicants that read this and see they're human.

Wir rekrutieren exklusiv für ein traditionsreiches, familiengeführtes Produktionsunternehmen in der FMCG Branche in der Bodenseeregion. Aufgaben Sie übernehmen die technische Gesamtverantwortung über die Produktionsstandorte mit einem Team von rund 20 Mitarbeitenden aus Mechanik, Elektrik, Instandhaltung und Einkauf. Aufbau und Implementierung einer Preventive-Maintenance-Strategie über beide Standorte Direkte Führung eines interdisziplinären 20-Personen-Teams (Mechanik, Elektrik, Instandhaltung, Einkauf) Planung, Steuerung und Umsetzung technischer Investitions- und Optimierungsprojekte Enge Zusammenarbeit mit der Standortleitung als technisches Bindeglied zur Produktion Proaktive Mitarbeit an standortweiten TPM- und Lean-Initiativen Qualifikation Abgeschlossenes technisches Studium oder Meister-/Technikerausbildung (Mechanik, Elektrotechnik, Produktionstechnik o.ä.) Mehrjährige Führungserfahrung in der technischen Leitung oder Instandhaltungsleitung eines produzierenden Unternehmens Erfahrung im Aufbau oder der Weiterentwicklung präventiver Instandhaltungssysteme Hands-on-Mentalität mit Shopfloor-Präsenz Erfahrung in TPM, Lean-Methoden oder vergleichbaren kontinuierlichen Verbesserungsprogrammen Kenntnisse relevanter Normen, Sicherheits- und Hygienestandards (Lebensmittelumfeld von Vorteil) Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

We are looking crew for AHTS. 14000 HP Please send CV to power@atlanticoceanic.com & deansmith@atlanticoceanic.com AHTS located in Bahamas Chief Officer SDPO 2ND Officer DPO Bosun 2 x AB Chief Engineer DPVM 2ND Engineer 3RD Engineer 2 X Motormen Please mention the word **LOVED** and tag RMTMuMjIzLjQ4LjExNA== when applying to show you read the job post completely (#RMTMuMjIzLjQ4LjExNA==). This is a beta feature to avoid spam applicants. Companies can search these words to find applicants that read this and see they're human.

CAPTAIN (AUTEC-2025-23401): Bowhead seeks a Captain to oversee the safe operation of going vessels over 150 in length, planning and execution of the exercise voyage plan in support of the Atlantic Undersea Test & Evaluation Center (AUTEC) at Andros Island, Bahamas. Essential functions to include: Ensuring the safety of all crew and passengers. Managing all crew assets to safely and effectively accomplish the exercise plan. Navigating the vessel in a safe manner which maximizes the exercise plan execution and minimizes risk. Monitoring vessel position to ensure proper deployment of MK30 and MK39 targets and the recovery of exercise torpedoes. Communicating with range control, other range assets, crew and passengers, determining corrective action in the event that the vessel experiences a system failure, and accomplishing all post mission debriefings and documentation. USCG Master 100 Ton Oceans license, Radar, Bridge Resource Management, and STCW certifications and endorsements. Intermediate to advanced level skills in Microsoft Office software suite - Word, Excel, Outlook, PowerPoint. Ability to communicate effectively with all levels of employees and outside contacts. Strong interpersonal skills and good judgment with the ability to work alone or as part of a team. Physical Demands: Must be able to lift and /or move up to 50 pounds Must be able to stand and walk for prolonged amounts of time Must be able to twist, bend and squat periodically SECURITY CLEARANCE REQUIRED: Must be able to obtain a security clearance at the Secret level. US Citizenship is a requirement for Secret clearance at this location. Please mention the word **COMPLIANT** and tag RMTMuMjIzLjQ4LjExNA== when applying to show you read the job post completely (#RMTMuMjIzLjQ4LjExNA==). This is a beta feature to avoid spam applicants. Companies can search these words to find applicants that read this and see they're human.

Künstliche Intelligenz verändert die IT – und die Rolle von Projektmanagerinnen und Projektmanagern gleich mit. Ob Softwareentwicklung, Digitalisierung, Prozessautomatisierung oder IT-Strategie – KI ist längst Bestandteil moderner Projekte und wird in den kommenden Jahren zu einer Schlüsselkompetenz für IT-Fachkräfte. Unternehmen suchen zunehmend Expertinnen und Experten, die technisches Verständnis mit dem professionellen Einsatz von KI verbinden können. Mit der praxisorientierten Weiterbildung AI Ready der ZBID – Gesellschaft für zertifizierte Bildung in Deutschland erwerben Sie genau diese Kompetenzen. Aufgaben Ihre Zukunftsqualifikation Werden Sie AI Ready Diese Weiterbildung richtet sich an IT-Fachkräfte, Projektmanagerinnen und Projektmanager sowie alle, die ihre berufliche Zukunft aktiv gestalten möchten. Sie erwerben aktuelles Wissen über den professionellen Einsatz von Künstlicher Intelligenz in modernen IT-Projekten und entwickeln Kompetenzen, die Unternehmen heute und morgen benötigen. Inhalte der Weiterbildung Sie beschäftigen sich unter anderem mit: Grundlagen moderner KI-Systeme Large Language Models und Generative AI Professionelles Prompt Engineering KI-gestützte Projektplanung und Projektsteuerung Automatisierung von Geschäfts- und IT-Prozessen KI im Anforderungsmanagement Produktivitätssteigerung durch moderne KI-Werkzeuge KI-gestützte Dokumentation und Wissensmanagement Einführung von KI im Unternehmen Governance, Datenschutz und EU AI Act Chancen, Risiken und Best Practices beim Einsatz von KI Der Fokus liegt auf der praktischen Anwendung in realen Unternehmens- und Projektumgebungen. Qualifikation Für wen eignet sich die Weiterbildung? Die Weiterbildung richtet sich insbesondere an: IT-Projektmanager (m/w/d) Projektleiter (m/w/d) IT-Consultants Business Analysts Product Owner Scrum Master IT-Administratoren Softwareentwickler Digitalisierungsmanager Fachinformatiker IT-Systemkaufleute IT-Führungskräfte sowie alle IT-Fachkräfte, die ihre Kompeten

At our company, it’s all about #OneTeam! Join gridscale and help shape the future of the cloud together with OVH. As a leading tech company, we’ve been working for over two decades to reduce our environmental footprint - with innovative solutions and an open cloud designed to be sustainable from the ground up: #SustainableByDesign. Our Tech Stack 🚀 OpenStack · Kubernetes · KVM · Linux · Bare-metal · Ansible · Terraform · FluxCD/ ArgoCD · Git · Go · Python · Claude Code/ Cursor/ agentic coding tooling Your Role💻 You'll help build, operate, and industrialize OVHcloud's on-premise cloud platform (OPCP). You'll join a small, senior team that owns the OpenStack-based infrastructure and the Kubernetes / GitOps stack our customer-facing cloud runs on and that treats AI-assisted engineering as a first-class part of how we work. The platform is actively in build mode, so joining now means real influence on the architecture, the automation strategy, and how we adopt AI in platform engineering. As a Senior, you shape the focus of your role around your strengths and interests: there's a clear backbone of automation, compute-lifecycle, and platform work, plus an explicit AI-substrate workstream. You're at home in a security-oriented, highly automated (GitOps) environment, keep an overview in ambiguous situations, and make well-founded decisions on that basis. Your Tasks Design and build OpenStack-based on-prem infrastructure that deploys itself autonomously - discovering available hardware and bringing up a functional datacenter in minutes. Develop Infrastructure as Code with Ansible and Terraform - typically spec-first with LLM assistance, then human-validated; push this further via custom agent / sub-agent setups, agentic test generation, and prompt-engineered review loops. Drive the ongoing development of our Kubernetes stack and GitOps workflows (FluxCD / ArgoCD). Own the full lifecycle of our compute infrastructure - from bare-metal (firmware, provisioning, hardware healt

Die Arbeitswelt verändert sich rasant – und Künstliche Intelligenz wird zu einer der wichtigsten Zukunftskompetenzen. Unternehmen aller Branchen suchen zunehmend Mitarbeitende, die moderne KI-Anwendungen sicher und produktiv einsetzen können. Mit einer praxisnahen Weiterbildung bei der ZBID – Gesellschaft für zertifizierte Bildung in Deutschland erwerben Sie gefragte Kompetenzen, die Ihre beruflichen Chancen nachhaltig verbessern. Als AZAV-zertifizierter Bildungsträger unterstützen wir Sie auf Ihrem Weg in eine erfolgreiche berufliche Zukunft. Aufgaben KI-Kompetenz für den modernen Arbeitsmarkt In unserer Weiterbildung lernen Sie, Künstliche Intelligenz professionell im Berufsalltag einzusetzen. Sie beschäftigen sich unter anderem mit: Grundlagen der Künstlichen Intelligenz Generative KI und moderne Sprachmodelle Professionelles Prompt Engineering KI-gestützte Büro- und Verwaltungsprozesse Automatisierung von Arbeitsabläufen Effiziente Recherche und Informationsaufbereitung Produktiver Einsatz von ChatGPT und weiteren KI-Anwendungen Datenschutz, Sicherheit und verantwortungsvoller Umgang mit KI Grundlagen des EU AI Acts und aktueller regulatorischer Anforderungen Unsere Weiterbildung verbindet fundiertes Fachwissen mit zahlreichen Praxisübungen und orientiert sich konsequent an den Anforderungen des aktuellen Arbeitsmarktes. Das bringen Sie mit Unsere Weiterbildung richtet sich an: Arbeitssuchende Berufsrückkehrende Fachkräfte Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger Menschen mit Interesse an digitalen Zukunftstechnologien Vorkenntnisse im Bereich Künstliche Intelligenz sind – je nach Kursangebot – nicht zwingend erforderlich. Qualifikation Warum ZBID? Die ZBID – Gesellschaft für zertifizierte Bildung in Deutschland steht für hochwertige, arbeitsmarktorientierte Weiterbildung. Unsere Bildungsangebote werden auf Grundlage eines zertifizierten Qualitätsmanagementsystems entwickelt und kontinuierlich weiterentwickelt. Dabei orientieren wir uns konsequent an den Anforderu

Etabliertes europäisches Pharmaunternehmen sucht für den deutschen Generikamarkt eine unternehmerische Führungspersönlichkeit. Profitabilität vor Volumen, Nische vor Masse, Substanz vor Politik. Aufgaben Eckdaten der Rolle Verantwortung: P&L Deutschland, kompaktes lokales Team, direkter Berichtsweg an die europäische Geschäftsführung Strategischer Fokus: Sie steuern und entwickeln das Tendergeschäft weiter, identifizieren profitable Nischen und gestalten die Architektur der Vertriebskanäle entlang Klinik, Großhandel und Versandhandel Stakeholder-Management: Sie verantworten das aktive Beziehungsmanagement zu Großhandel, Klinikeinkauf und Versandhandel-Partnern und gestalten die deutsche Branchenpositionierung gegenüber GKV und Verbänden mit Portfolio-Mitsprache: Sie wirken aktiv an der Portfolio-Strategie für den deutschen Markt mit, in produktiver Symbiose zwischen lokalen Marktanforderungen und europäischer Konzernlogik Operative Entlastung: Die operative Tenderbearbeitung verantwortet ein fachlich starker Unterbau im Team. Datenbasis und Reporting laufen verlässlich aus dem Konzern. Ihr Hebel ist die strategische Steuerung Standort: Remote Deutschlandweit, regelmäßige Reisen nach Frankfurt Qualifikation Was Sie mitbringen Mehrjährige Vertriebs- und Führungserfahrung im deutschen Generikamarkt Tiefes strategisches Verständnis des Krankenkassen-Tendergeschäfts, sowohl in der Marktmechanik als auch in der Portfolio-Logik Erfahrung in den relevanten Vertriebskanälen: Klinik, Großhandel, Versandhandel, Apotheke Track Record in Margenoptimierung statt Bruttoumsatz-Maximierung Mindset eines Unternehmers im Unternehmen. Sie definieren sich über strategische Wirksamkeit, nicht über Teamgröße oder Reportingstrecken Benefits Was Sie erwartet Echter unternehmerischer Gestaltungsspielraum mit kurzen Entscheidungswegen Stabiler Ankerinvestor mit Langfristhorizont, kein PE-Exit-Druck Direkte Berichtsstruktur, schnelle Eskalationspfade Vertrauenskultur statt Präsenzpflicht

Job Category: Business Development Job Type: Full Time Job Location: All over india Position: 1 Please mention the word **ENJOYABLY** and tag ROTguOTMuODguMjAx when applying to show you read the job post completely (#ROTguOTMuODguMjAx). This is a beta feature to avoid spam applicants. Companies can search these words to find applicants that read this and see they're human.

EnerCapital steht für einfache, schnelle und transparente Finanzierung der Energiewende – u. a. für Photovoltaik, Wärmepumpen, Ladeinfrastruktur, E-Mobilität & Modernisierungen. Damit unsere Prozesse für Kund:innen und Partnerbetriebe reibungslos laufen, suchen wir Verstärkung im Service & Backoffice. Aufgaben Deine Rolle 🎯 Du begleitest Endkund:innen und Partnerbetriebe durch den gesamten Finanzierungsprozess: am Telefon, per Mail und im Hintergrund in der Sachbearbeitung. Du bist freundlich, klar, strukturiert – und bringst Fälle sauber zum Abschluss. Deine Aufgaben 📞📂 Kundenservice & Telefonie Telefonische & schriftliche Betreuung zu Ablauf, Unterlagen, Status, nächsten Schritten Rückfragen klären, Prozesse verständlich erklären Gespräche & To-dos im System dokumentieren, Fälle nachverfolgen Sachbearbeitung & Prozesse Unterlagen auf Vollständigkeit & Plausibilität prüfen Fehlende Dokumente nachfordern und konsequent dranbleiben Status & Daten im CRM pflegen Vorgänge für Banken/Finanzierungspartner vorbereiten Qualifikation Dein Profil 👤 Erfahrung im Kundenservice und/oder Backoffice/Sachbearbeitung Sehr gutes Deutsch in Wort & Schrift – du erklärst komplexere Abläufe klar & freundlich Strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise und Freude daran, Dinge „sauber zu Ende“ zu bringen Belastbar, kannst gut priorisieren und mehrere Fälle parallel handeln Sicher im Umgang mit digitalen Tools (CRM, MS Office) Teamplayer mit Hands-on-Mentalität ✨ Plus (kein Muss): Erfahrung mit Kredit-/Finanzierungsprozessen oder Dokumentenprüfung. Benefits 🚀 Mitgestalten statt nur mitarbeiten Wir sind ein wachsendes Unternehmen. Gute Ideen sind bei uns ausdrücklich erwünscht und werden schnell umgesetzt. ⚡ Verantwortung ab dem ersten Tag Bei uns übernimmst du eigene Aufgabenbereiche und kannst aktiv zum Unternehmenserfolg beitragen. 🏡 Flexible Arbeitsmodelle Je nach Position ermöglichen wir hybrides Arbeiten und Homeoffice. 📈 Persönlich

Team:  Brand & Marketing Location:  Remotely, in the UK only  Work pattern:  35 hours per week, Monday to Friday Salary:  Up to £36,327 per annum Contract:  Permanent We’re looking for a Designer to deliver standout creative that strengthens the Cats Protection brand and supports our mission to improve cat welfare. You’ll lead design projects across digital and print, collaborate with a talented creative team, and help inspire more people to value and protect cats. Will you join us to make a better life for cats? Responsibilities Of Our Designer The role is key to enabling the Brand and Marketing team to support our organisational goals: Enhancing cat welfare and increasing our impact, supporting volunteering to become an exemplary voluntary organisation, deepening our engagement with customers and supporters, and enabling vital income generation activity to support financial sustainability. This role is responsible for delivering best in class creative design concepts in response to tactical briefs, supported by the Lead or Senior Designers, effectively and consistently using the Cats Protection brand, and producing finished visual assets across a wide range of digital and print marketing channels. About the Brand & Marketing department: This role is part of the Creative team within the Brand & Marketing department Our team is responsible for delivering Cats Protection’s strategic goals through supporting vital income generation activity, delivery of consistent cat welfare messaging and driving brand awareness and engagement with key audiences The Creative team is combined of 10 skilled designers and content writers creating compelling marketing communications for the charity What we’re looking for in our Designer: Mac-based design experience using leading creative software Demonstrable experience in a design role either in house or in an agency, designing for print and digital Competent in all aspects of design creation from concep

Du möchtest schon während des Studiums wertvolle Praxiserfahrung sammeln und deine Kenntnisse in spannenden Projekten anwenden und erweitern? Dann bist du bei uns richtig! Als Werkstudent (m/w/d) bei der codemanufaktur kannst du aktiv in deinem Team mitwirken, Verantwortung übernehmen und deine Kenntnisse aufs nächste Level bringen. Als Werkstudent (m/w/d) im Marketing bringst du deine Ideen in verschiedenen Projekten ein und unterstützt uns operativ dabei, unsere Marktpräsenz nachhaltig zu stärken. Aufgaben Unterstützung bei der Content-Erstellung (Landingpages, Use Cases, Success Stories) und Pflege unserer Website Gestaltung von Social-Media-Beiträgen sowie Unterstützung bei Reportings und Paid-Kampagnen Unterstützung bei der Aufbereitung von Präsentationen und Marketingmaterialien für interne Abteilungen Unterstützung bei der Planung, Organisation und Nachbereitung von Veranstaltungen (z.B. Meetups, Vorträge, interne Veranstaltungen) Mitarbeit bei der Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung unserer Marketing-Strategien (Content-Optimierung, Reportings, Brainstormings) Recherche und Analyse von Marketing- und Social-Media-Trends Qualifikation Laufendes Studium in Mittelfranken (ab dem 3. Semester), z. B. Marketing, Kommunikation oder ein vergleichbarer Studiengang wie Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Marketing Sicherer Umgang mit gängigen Tools (Google Workspace, MS Office) Grundkenntnisse in der Erstellung von Social-Media-Inhalten und Content-Formaten Interesse an der Arbeit mit KI-Tools. Begeisterung für Marketing und digitale Medien Sehr gutes Sprachgefühl und Freude am Schreiben zielgruppengerechter Texte Kreativität und Gestaltungswille Exzellente Deutschkenntnisse (muttersprachliches Niveau, mindestens C1) sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Sorgfältige Einarbeitung durch ein motiviertes Team Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Zuschuss zum Premium-FitnessstudioFreie Getränke, Barista-Kaffee, Eis, u. v. m B

Projektbeschreibung: Technologie begeistert Sie? Uns auch! Zur Verstärkung unseres Expertenteams bei unserem Kunden aus der Funk- und Kommunikationsbranche suchen wir einen Software Developer C++ and C# (m/w/x) in Festanstellung bei K-tronik. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennen zu lernen - und gemeinsam mit Leidenschaft und Teamgeist an spannenden Projekten und zukunftsweisenden Technologien zu arbeiten. Aufgaben: Implementierung von Geräte- und Systemsoftware in C++ und C# - Anforderungsanalyse sowie Konzeption von Softwarekomponenten - Integration von Softwarekomponenten in bestehende Softwaresysteme - Sicherstellung der korrekten Implementierung durch die Erstellung automatisierter Komponenten- und Systemtests Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Informatik oder ein vergleichbarer Studiengang oder Ausbildung - Sehr gute Kenntnisse in der objektorientierten Softwareentwicklung mit C# und idealerweise C++ - Kenntnisse in Design Patterns - Kenntnisse im Bereich mobiler Kommunikationsprotokolle sind von Vorteil - Erfahrung mit PostgreSQL - Erfahrung in der Arbeit in einem agilen Softwareteam, idealerweise mit Jira Benefits: Kollegiales und freundschaftliches Arbeitsklima Flexible Arbeitszeiten 30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung Regelmäßige Team-Events Auszeichnung als Kununu TOP Company Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote) Kostenlose Getränke Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstützung bei Umzug, etc. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Projektbeschreibung: Technologie begeistert Sie? Uns auch! Zur Verstärkung unseres Expertenteams bei unserem Kunden aus der Funk- und Kommunikationsbranche suchen wir einen SW-Architect Managementsysteme (m/w/x) in Festanstellung bei K-tronik. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennen zu lernen - und gemeinsam mit Leidenschaft und Teamgeist an spannenden Projekten und zukunftsweisenden Technologien zu arbeiten. Aufgaben: Du entwirfst und definierst eine skalierbare, wartbare und performante Softwarearchitekturen für ein neu enstehendes Managementsystem - Du analysierst Anforderungen gemeinsam mit den relevanten Stakeholdern und stellst sicher, dass Architekturentscheidungen die Geschäfts- und Systemziele unterstützen und umgesetzt werden - Du stimmst dich mit weiteren Teilprojekten ab um ein funktionales Gesamtsystem zu garantieren - Du verantwortest Technologie- und Designentscheidungen und kommunizierst sie innerhalb des Entwicklungsteams und mit relevanten Stakeholdern Qualifikationen: Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation - Du bringst mehrjährige Erfahrung im Entwurf und in der Umsetzung von Softwarearchitekturen in komplexen Umgebungen mit, idealerweise in regulierten oder sicherheitskritischen Branchen- Architekturparadigmen und Patterns. sowie Prinzipien für Skalierbarkeit, Wartbarkeit und Performance sind keine Fremdwörter für dich - Du kannst komplexe technische Konzepte adressatengerecht kommunizieren und unterstützt Entscheidungsprozesse, die du klar vertreten kannst - Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab Benefits: Kollegiales und freundschaftliches Arbeitsklima Flexible Arbeitszeiten 30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung Regelmäßige Team-Events Auszeichnung als Kununu TOP Company Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote) Kostenlose Getränke Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstüt

Introduction Du suchst nach deinem Studium eine Herausforderung mit echtem Impact? Willst Dinge nicht nur umsetzen, sondern aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir sind Omnora, eine B2B SaaS-Company aus Frankfurt. Wir helfen Unternehmen wie DB, AOK und ADAC dabei, ihr Wissen zu sichern, zu strukturieren und nutzbar zu machen - mit KI. Als Junior Marketing Manager (m/w/d) übernimmst du bei Omnora die Verantwortung für unser komplettes Marketing. Von Content über Performance bis hin zu Marketing Automation und allem, was sonst noch ansteht. Du arbeitest eng mit unserer externen Agentur zusammen, nimmst dir Schritt für Schritt mehr Verantwortung und bist mittelfristig die zentrale Figur, die unser Marketing steuert. Bei uns gibt es noch kein eingespieltes Marketing-Team und keinen Senior, der dir alles vorgibt – dafür aber jede Menge Raum, dir Themen selbst zu erschließen und eigene Lösungen zu finden. Genau dieser Pfadfinder-Spirit ist es, der dich bei uns weiterbringt. What's in it for me Impact statt Hamsterrad: Du übernimmst als zentrale Figur echte Verantwortung für unser komplettes Marketing. Blitzschnelles Lernen: Du tauchst in alle Disziplinen ein - von Content über Performance bis Automation - und lernst in Monaten, wofür andere Jahre brauchen. Gestaltungsfreiraum: Statt festgefahrener Prozesse erwartet dich maximaler Freiraum, Dinge auszuprobieren. Kurze Wege, großer Einfluss: Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen und siehst, wie deine Arbeit das Unternehmen bewegt. Hybrides Arbeiten: Was zählt, ist dein Beitrag - nicht wo du sitzt. Wir arbeiten hybrid aus Frankfurt mit flexiblen Home-Office-Möglichkeiten. Der perfekte Einstiegszeitpunkt: Mit marktreifem Produkt und starken Referenzen stehen wir vor dem nächsten Wachstumsschritt - der ideale Moment, um einzusteigen und mitzugestalten. How you can make an impact Omni-Channel Marketing: Du entwickelst und steuerst Kampagnen über alle Kanäle hinweg - von Paid Ads über organischen

About Us PatientIQ is the leading outcomes intelligence platform for healthcare — purpose-built to help health systems, specialty practices, medical device companies, and medical societies collect, analyze, and act on patient-reported outcomes data at scale. Our platform — ClinicalPRO, ResearchPRO, and DataPRO — powers clinical research, post-market surveillance, registry management, and value-based care programs across hundreds of provider organizations and some of the largest device manufacturers in the world. About The Role PatientIQ is hiring its first VP of Customer Growth — a revenue-generating commercial leader who will own net revenue retention, expansion ARR, and the strategic account program across our full customer base. This is not a traditional CS role. The VP Customer Growth carries expansion quota, builds a CS-as-revenue model, and leads a team that includes Customer Success-Enterprise, Outcomes Research & Registries, and Customer Success-Specialty Practice. The incoming leader will inherit a strong team, a clear structure, and a commercially ambitious mandate: grow NRR to 120%+ while protecting and expanding relationships with some of the most consequential health systems and specialty practices in the country. Role Responsibilities Own the full NRR and expansion ARR targets for PatientIQ — the primary commercial metric for this role Lead three teams: CS Enterprise (health systems, new strategic partners), CS Specialty Practice (specialty practices), and Outcomes Research & Registries (Provider, MedTech, Societies) Carry and manage personal expansion quota; build and administer CSM-level expansion incentive plans tied to ARR growth Own the Strategic Account Program for named accounts — executive relationship management, multi-year expansion planning, and EBR cadence Build the CS-as-revenue operating model: playbooks, tooling, metrics, and team structure that treats CS as a growth engine, not a cost center Partner with the VP Provi

Reliable data, resilient services and scalable architectures are at the heart of every CRM interaction at idealo. As a Staff Engineer, you'll shape the technical foundation behind identity management, subscriptions, messaging and customer data, helping build a platform that supports personalized user experiences at scale. This role combines backend engineering, data engineering and architectural leadership . You'll influence how data flows across systems, how services communicate through event-driven architectures, and how technical decisions support idealo's long-term CRM strategy. Working closely with Software Engineers, Data Engineers and Product Managers, you'll help define technical direction across multiple domains. You'll work with Java, Spring Boot, Kafka and AWS services including Redshift, Glue and S3 in a modern cloud-native architecture . From data ingestion and transformation to customer-facing activation, you'll help build reliable systems that teams across idealo depend on every day. When new CRM capabilities go live, you'll see the direct impact of your work in millions of customer interactions. The position is available in full or part-time. About your new role Define and evolve the technical architecture for CRM Tech, ensuring scalable, reliable and maintainable systems that support idealo's long-term business goals. Stay hands-on by designing and developing cloud-native microservices, event-driven applications and backend services with a strong focus on performance, security and operational excellence. Shape the evolution of our data platform by improving data architecture, ETL processes, data warehousing, event flows and integrations across multiple systems and domains. Lead technical initiatives within the team and across the wider product area, working closely with Product Managers and engineering teams to align technical solutions with business needs. Drive continuous improvements across software development, CI/CD pipelines, observability, mo

Willkommen im LIMMALAND Wir sind LIMMALAND – eine wachsende E‑Commerce Brand aus Köln. Seit 2014 entwickeln wir Produkte, die Familien den Alltag leichter machen und ihr Zuhause schöner. Aus einfachen IKEA Möbeln werden Lieblingsstücke. Aus kleinen Ideen werden Lösungen, die jeden Tag funktionieren. Und zur Weihnachtszeit bringen wir mit unseren Wichtelwelten Magie in viele Familien. Was uns antreibt? Produkte, die clever funktionieren, einfach umzusetzen sind – und mit viel Liebe gestaltet werden. Bei uns zählt nicht, wie lange du schon dabei bist – sondern was du einbringst. Ob Berufseinsteiger:in oder mit Erfahrung: Du übernimmst von Anfang an Verantwortung und wirst Teil von dem, was wir gemeinsam aufbauen. Deine Rolle bei uns Du verantwortest unsere Organic Social Kanäle – mit einem klaren Auftrag: unsere Brand über Stories, Formate und Brand-Kampagnen weiterzuentwickeln. Du bist die Person, die aus Themen, Produkten und saisonalen Peaks eine klare Erzählung macht – und daraus ein Content-System baut, das zuverlässig läuft: Von Planung und Produktion bis hin zu Veröffentlichung und Ableitung von Learnings. In der Umsetzung wirst du von einer Werkstudentin unterstützt. Aufgaben Brand weiterentwickeln (Stories, Formate, Brand-Kampagnen) Du entwickelst Leitideen und Storylines, die unsere Marke langfristig stärken – nicht nur einzelne Posts. Du baust wiedererkennbare Formate und Serien, die zu LIMMALAND passen und Community wie Reichweite nachhaltig entwickeln. Du erarbeitest Brand-Kampagnen: klarer Aufhänger, Botschaften, Copy, Formatstrecke, Assets – und setzt sie mit dem Team um. Du erstellst klare Briefings für Grafik/Design und koordinierst die notwendigen Assets. Organic Social & Community (Instagram, TikTok, Pinterest) Du erstellst Contentpläne, priorisierst Themen und sorgst dafür, dass sie umgesetzt werden. Du übersetzt Kampagnen, Launches und Themen in social-first Content-Strecken (Hook, Botschaften, Copy, Formate). Du planst Community-Aktivierunge

CBRE DATA CENTER SOLUTIONS CBRE Data Center Solutions (GWS) ist Teil der weltweit führenden CBRE‑Gruppe mit über 140.000 Mitarbeitenden in mehr als 100 Ländern. Als weltweit führender Anbieter für integriertes Facility‑ und Projektmanagement sowie Immobiliendienstleistungen unterstützen wir unsere Kund:innen beim sicheren, energie‑ und kosteneffizienten Betrieb von Gewerbeimmobilien, Produktionsstätten und technischen Anlagen. Allein in Deutschland sind rund 1.500 engagierte Mitarbeitende im Einsatz, um die komplexen Facility‑Herausforderungen unserer Data Center-Betreiber nachhaltig zu lösen. Unseren Mitarbeitenden bieten wir dabei ein Umfeld, das fachliche und persönliche Weiterbildung gezielt fördert und gleichzeitig den Raum schafft, das eigene Potenzial voll zu entfalten. Werden auch Sie Teil unseres Teams und verstärken Sie uns hybrid im Großraum Frankfurt am Main , um das Data Center-Management der Zukunft gemeinsam neu zu gestalten! Aufgaben WAS SIE BEI UNS BEWEGEN KÖNNEN Sie gestalten die technische Zukunft unserer Data Center in der Region, indem Sie Roadmaps und Standards definieren und kontinuierlich weiterentwickeln Sie heben das technische Niveau unserer Teams auf das nächste Level, fördern Wissenstransfer und sorgen für einheitliche Best Practices über alle Standorte hinweg Sie bringen Ihre Expertise interdisziplinär ein und wirken an zukunftsweisenden Lösungen, Angeboten und Präsentationen mit Sie prägen den Aufbau starker Teams, indem Sie Schlüsselpositionen mitbesetzen und Talente aktiv weiterentwickeln Sie sorgen dafür, dass unsere Prozesse und Betriebsstandards nicht nur funktionieren, sondern Maßstäbe setzen Sie vernetzen sich international mit Technical Leaders und bringen Best Practices in unsere Region – und umgekehrt Sie treiben Innovation voran, indem Sie gemeinsam mit Partnern und Lieferanten neue Lösungen entwickeln und in unsere Kundenumgebungen implementieren Sie behalten in kritischen Situationen den Überblick, analysieren Ursachen und