Job Board

**talenthafen steht für Exzellenz im modernen Recruiting. **Wir sind eine strategische Beratung und ein Systemhaus für Arbeitgeberpositionierung und Personalgewinnung – mit technologischer Tiefe, klaren Systemen und operativer Umsetzungskraft. Im DACH-Raum zählen wir zu den führenden Unternehmen in unserem Segment. Mittelständische und große Organisationen wie die Voets Gruppe, Westfalen und die Nord-Ostsee Sparkasse vertrauen auf unsere Expertise, wenn es darum geht, sich nachhaltig als relevanter und zukunftsfähiger Arbeitgeber zu positionieren. Unser Anspruch ist es nicht, dem Markt zu folgen – sondern ihn aktiv mitzugestalten. **talenthafen ist Vorreiter in der Innovation des Recruitings. **Wir leben Fortschritt. Wir entwickeln eigene Systeme, implementieren Automatisierungen und integrieren künstliche Intelligenzen konsequent in unsere internen Prozesse und Kundenstrukturen. Dadurch schaffen wir skalierbare, messbare und nachhaltige Lösungen – und setzen neue Standards in der Branche. Hinter diesem Anspruch steht ein starkes Fundament: Ein Team von über 60 ambitionierten Persönlichkeiten , die unternehmerisch denken, Verantwortung übernehmen und sich kontinuierlich weiterentwickeln wollen. Auf mehr als 900 m² Bürofläche in Hamburg-Bahrenfeld entsteht täglich die nächste Stufe moderner Personalgewinnung - sowohl menschlich als auch technisch. Was uns besonders macht, ist nicht nur unsere Marktposition und Software, sondern die Qualität unseres Teams. Wir arbeiten leistungsorientiert, professionell und mit klaren Standards. Hohe Ansprüche treffen bei uns auf hohe Wertschätzung: überdurchschnittliche Vergütung, echte Entwicklungsperspektiven und ein Umfeld, in dem Exzellenz gefördert wird. talenthafen ist kein klassisches Recruiting-Unternehmen. Wir kombinieren Performance Marketing mit unserer eigenen Tech-Plattform talenthafenOS – über 70 automatisierte Workflows, die den HR-Markt neu definieren. Bootstrapped, profitabel, dreistelliges Wachstum. Du arbeitest an

Wir bauen die Zukunft des strategischen Einkaufs – und du kannst von Beginn an dabei sein. Milliarden an Unternehmensausgaben werden heute noch mit Excel-Tabellen und Bauchgefühl gemanagt. kiresult ändert das. Mit KI-gestützter Spend Intelligence geben wir Einkaufsteams die Transparenz und Entscheidungsgrundlage, die sie brauchen – um nicht nur Kosten zu senken, sondern echten strategischen Wert zu liefern. Wir sind ein kleines, ambitioniertes Team aus Bonn. Kein Corporate-Bullshit, keine endlosen Abstimmungsrunden – dafür echte Verantwortung, direkte Wirkung und die Chance, ein Produkt mitzubauen, das eine ganze Branche neu definiert. Bisher läuft Sales bei uns Gründer-geführt: Wir bauen Lead-Listen, machen Outreach, führen Discovery-Calls, geben Demos und schließen Deals selbst ab. Das hat funktioniert – jetzt suchen wir die Person, die daraus eine echte, wiederholbare Vertriebsmaschine baut. Nicht als Zuschauer, sondern von Tag eins an mittendrin. Wenn du nicht nur einen Job suchst, sondern die Chance, den Vertrieb eines Unternehmens von Grund auf mitzugestalten – dann lies weiter. Aufgaben Deine Rolle Das ist eine Player-Coach-Rolle : Du verkaufst selbst, und gleichzeitig baust du die Struktur, aus der später ein Team wächst. Du bist nicht der zweite Sales-Hire in einer bestehenden Maschine – du baust die Maschine. Die ersten 90 Tage Enge Zusammenarbeit mit den Gründern: verstehen, wie wir heute verkaufen Gewonnene und laufende Deals analysieren – Buyer, Trigger, Blocker ICP, Personas und Qualifizierungskriterien schärfen Eigene Lead-Listen bauen und selbst Outreach fahren – Cold Calls, E-Mail, LinkedIn Discovery-Calls führen und eigene Produkt-Demos geben CRM sauber aufsetzen und pflegen: Pipeline-Stages, Aktivitäten, Forecasting-Basis Follow-up-Prozesse verbessern und erste eigene Opportunities übernehmen Ab Monat 3 Sales Playbook v1 aufbauen: Discovery, Messaging, Einwandbehandlung, Demo-Skript, Pricing Outbound-Motion über das Gründer-Netzwerk hinaus systema

DoggyLove ist eine wachsende deutsche Premium-Marke für funktionale Hundesnacks und Nahrungsergänzungsmittel. Unser Ziel ist es, Hundebesitzern hochwertige Produkte an die Hand zu geben und gleichzeitig eine starke Community rund um das Thema Hundegesundheit aufzubauen. Dafür möchten wir unsere Präsenz auf TikTok und Instagram in den kommenden Monaten deutlich ausbauen – und genau dafür suchen wir dich. Wir suchen keinen klassischen Social Media Manager im Hintergrund, sondern eine Persönlichkeit, die selbst vor der Kamera steht und DoggyLove authentisch repräsentiert. Die Zusammenarbeit erfolgt vollständig remote – du kannst von überall aus arbeiten. Aufgaben Deine Aufgaben Du verantwortest gemeinsam mit unserem Team den gesamten Social-Media-Prozess – von der Idee bis zur Veröffentlichung. Zu deinen Aufgaben gehören unter anderem: Entwicklung kreativer Content-Ideen für TikTok und Instagram Erstellung von Redaktions- und Contentplänen Eigenständige Aufnahme von Video-Content vor der Kamera Authentische Präsentation unserer Marke und Produkte Entwicklung neuer Content-Formate sowie das Aufgreifen aktueller Social-Media-Trends Übergabe des Rohmaterials an unseren Video-Cutter Briefing und Abstimmung mit unserem Cutter Planung, Scheduling und Veröffentlichung der Inhalte auf TikTok und Instagram Betreuung und Weiterentwicklung unserer Social-Media-Kanäle Erstellung und Veröffentlichung von Storys zur Unterstützung neuer Reels und Beiträge Community Management sowie Beantwortung von Kommentaren und Nachrichten Beobachtung aktueller Trends, Sounds und viraler Formate Analyse der Performance sowie kontinuierliche Optimierung unserer Inhalte anhand relevanter Kennzahlen Qualifikation Das bringst du mit Erfahrung als Content Creator, Social Media Manager, UGC Creator oder in einer vergleichbaren Position Du fühlst dich vor der Kamera wohl und kannst Inhalte authentisch präsentieren Sicheres Gespür für TikTok-, Instagram- und Reel-Trends Kreativität sowie ein gutes Verstän

Mit Leib und Seele: Seit über 30 Jahren verbinden wir bei ALBA BERLIN Basketball auf Topniveau und gesellschaftliches Engagement. Wir duellieren uns mit den besten Teams des Kontinents und bewegen gleichzeitig Woche für Woche 15.000 Kinder und Jugendliche in Berlin und Brandenburg. Wir gewinnen Meisterschaften wie Pokale und organisieren zusätzlich das Ganztagsprogramm an mehreren Schulen in Berlin. Wir bilden Nationalspieler:innen aus und bringen parallel Bewegung ins Bildungs- und Sportsystem. Wir begeistern eine große Community und machen uns dabei einen Namen als innovativer Sportclub. Wir setzen uns ein für eine nachhaltige Sportentwicklung - von der Basis bis in die absolute Spitze. Aufgaben Ganzheitliche Konzeption, Planung, Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Sportveranstaltungen und Projekten, wie z. B. Größe zeigen , ALBA & Allianz 3x3 Girls Cup oder dem ALBA BERLIN & Allianz Girls’ Day Verantwortung für die operativen und administrativen Projektprozesse, insbesondere das Teilnehmermanagement, die Pflege von Buchungs- und Planungstools sowie die Abstimmung mit internen Schnittstellen Sicherstellung einer professionellen Projektorganisation hinsichtlich Zeitplänen, Kommunikation, Ressourcen und Qualität Kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Veranstaltungs- und Projektformate sowie Mitwirkung bei der Entwicklung neuer Angebote für Kinder und Jugendliche Qualifikation Erfahrung in der Planung, Organisation und Steuerung von Projekten, Veranstaltungen oder vergleichbaren Angeboten. Idealerweise im Sport-, Bildungs- oder Vereinsumfeld Ausgeprägtes Organisationstalent sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise Begeisterung für Sport sowie eine hohe Identifikation mit den Werten und dem Umfeld von ALBA BERLIN; Basketballbezug ist von Vorteil Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Sport, Veranstaltungsmanagement, Projektmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung Ideal

Gestalte mit uns die Industrie von morgen! Du willst mit deinem Berufseinstieg die Industrie auf ein neues Level bringen? Flexlog macht es vor. Aus einem Spin Off des Karlsruher Institut der Technologie wurde ein international tätiges Unternehmen. Wir setzen neue Standards in Sachen Flexibilität, Kompatibilität, Leistungs- und IIoT-Fähigkeit in der Intralogistik als Querschnittstechnologie durch alle produzierenden Branchen. Mit uns kannst du die Chance nutzen, die Industrie zu revolutionieren! Als Designer für UI/UX und Marketing bei flexlog bist du ein kreativer Kopf im Team, der die Schnittstelle zwischen der Entwicklung und dem Benutzer einer Anwendung voll ausfüllt. Durch deine an den Kundenbedürfnissen orientierte Erarbeitung intuitiver Designs und Benutzerkonzepten trägst du direkt zur Steigerung des Mehrwerts unsere Produkte bei. Du gestaltest visuelle Konzepte und sorgst für ein konsistentes Markenerlebnis. Aufgaben Deine Aufgaben: Entwicklung von Benutzerkonzepten für einzelne Funktionen bis zu ganzen Anwendungen Konzipierung und Erstellung von Designs, Use-Cases, Layouts und Prototypen Direkte Kommunikation mit Endanwendern und Aufarbeitung entsprechender Feedbackschleifen Erstellung von werbewirksamen Grafiken/ Renderings für Produktpräsentationen, Homepage usw. Content Creation in enger Zusammenarbeit mit Grafikern/ Dienstleistern Arbeiten mit agilen Methoden & aktive Beteiligung an den zweiwöchigen Sprintplannings Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bereich Design, Informatik o.Ä. Erfahrungen im Entwickeln von Designs und Benutzerkonzepten, gerne auch privat Kenntnisse in den Bereichen User Experience Design / Interaction Design, o.Ä. Gespür für Ästhetik und Usability Sprachkenntnisse: Deutsch: fließend, Englisch: gut Teamgeist, Kommunikationsstärke und soziale Kompetenz im Umgang mit verschiedenen Gesprächspartnern Erfahrung mit Designtools oder Vektor-Graphics Editorer Benefits innovatives Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten Firmenfeiern u

**talenthafen steht für Exzellenz im modernen Recruiting. **Wir sind eine strategische Beratung und ein Systemhaus für Arbeitgeberpositionierung und Personalgewinnung – mit technologischer Tiefe, klaren Systemen und operativer Umsetzungskraft. Im DACH-Raum zählen wir zu den führenden Unternehmen in unserem Segment. Mittelständische und große Organisationen wie die Voets Gruppe, Westfalen und die Nord-Ostsee Sparkasse vertrauen auf unsere Expertise, wenn es darum geht, sich nachhaltig als relevanter und zukunftsfähiger Arbeitgeber zu positionieren. Unser Anspruch ist es nicht, dem Markt zu folgen – sondern ihn aktiv mitzugestalten. **talenthafen ist Vorreiter in der Innovation des Recruitings. **Wir leben Fortschritt. Wir entwickeln eigene Systeme, implementieren Automatisierungen und integrieren künstliche Intelligenzen konsequent in unsere internen Prozesse und Kundenstrukturen. Dadurch schaffen wir skalierbare, messbare und nachhaltige Lösungen – und setzen neue Standards in der Branche. Hinter diesem Anspruch steht ein starkes Fundament: Ein Team von über 60 ambitionierten Persönlichkeiten , die unternehmerisch denken, Verantwortung übernehmen und sich kontinuierlich weiterentwickeln wollen. Auf mehr als 900 m² Bürofläche in Hamburg-Bahrenfeld entsteht täglich die nächste Stufe moderner Personalgewinnung - sowohl menschlich als auch technisch. Was uns besonders macht, ist nicht nur unsere Marktposition und Software, sondern die Qualität unseres Teams. Wir arbeiten leistungsorientiert, professionell und mit klaren Standards. Hohe Ansprüche treffen bei uns auf hohe Wertschätzung: überdurchschnittliche Vergütung, echte Entwicklungsperspektiven und ein Umfeld, in dem Exzellenz gefördert wird. talenthafen ist kein klassisches Recruiting-Unternehmen. Wir kombinieren Performance Marketing mit unserer eigenen Tech-Plattform talenthafenOS – über 70 automatisierte Workflows, die den HR-Markt neu definieren. Bootstrapped, profitabel, dreistelliges Wachstum. Du arbeitest an

Das bewegen Sie bei uns: Sie verbuchen laufende Geschäftsvorfälle in DATEV – von Eingangsrechnungen über Bankbewegungen bis zu Ausgangsrechnungen für Ihre zugeordneten Gesellschaften. Bei der Rechnungsbearbeitung behalten Sie den Überblick: Sie erfassen und kontieren Belege in Payhawk und stoßen die Freigaben nach unserem definierten Workflow an. Im Monatsabschluss unterstützen Sie das Team bei Abgrenzungen, einfachen Rückstellungen und ersten Abstimmungsprüfungen. Offene Posten verfolgen Sie zuverlässig nach und klären Auffälligkeiten gemeinsam mit unserem Senior Accountant. Außerdem pflegen Sie Stammdaten wie Kreditoren, Kostenstellen und Kontenzuordnungen und halten unsere Unterlagen sauber strukturiert. Das bringen Sie mit: Sie haben eine kaufmännische Ausbildung mit Finanzbezug abgeschlossen oder ein Studium im Bereich Rechnungswesen bzw. Finanzen absolviert. Erste Erfahrung in der Buchhaltung bringen Sie mit – ein Praktikum oder eine Werkstudierendentätigkeit reicht uns dabei völlig aus. DATEV-Kenntnisse sind ein Plus, aber keine Voraussetzung: Wir arbeiten Sie gründlich ein. Sie arbeiten sorgfältig und strukturiert und sprechen Unstimmigkeiten lieber direkt an, statt sie liegen zu lassen. Auf Deutsch kommunizieren Sie verhandlungssicher auf C1-Niveau; Englisch-Grundkenntnisse helfen Ihnen im Umgang mit unseren internen Tools. Das bieten wir Ihnen: Unbefristete Festanstellung mit sicheren Perspektiven. Geregelte Arbeitszeiten, flexible Gleitzeit und Option auf mobiles Arbeiten . Flache Hierarchien , abwechslungsreiche Aufgaben und ein starkes Teamgefühl. Gestaltungsspielraum sowie Weiterentwicklung durch regelmäßige Weiterbildungen . Moderner Arbeitsplatz, zeitgemäße Technik und Dienstlaptop (auch privat nutzbar) . Zentrale Bürolage mit guter ÖPNV-Anbindung. Ihre Ansprechpartnerin: Theresa Jakob, HR Generalist +49 151 58152451 Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Senior Marketing Manager für Meta Ads(w/m/d) - Push Marketing trifft AI & strategisches Wachstum Wir bewerben uns um einen Senior Marketing Performance Manager (w/m/d) spezialisiert auf Meta Ads , der/die nicht nur Kampagnen steuert, sondern Wachstum neu denkt – mit Fokus auf Push-Marketing, AI und echter strategischer Verantwortung. Aufgaben Push-Marketing-Owner. Du verantwortest die Performance unserer Kunden im Paid-Social-Bereich (META, TikTok). Strategie statt nur Set-up. Entwicklung und Umsetzung ganzheitlicher Wachstumsstrategien. AI-Integration. Gemeinsam mit unserem AI-Engineer entwickelst du neue Ansätze – von Kampagnen bis zur Post-Click-Experience. End-to-End Denken. Du optimierst nicht nur bis zum Klick, sondern denkst Conversion, Funnel und Customer Journey konsequent weiter. Kundenführung. Du bist strategischer Ansprechpartner und treibst den Erfolg deiner Accounts aktiv voran. Datengetrieben. Analyse, Interpretation und Ableitung konkreter Maßnahmen zur Skalierung. Creative Impact. Enge Zusammenarbeit mit dem Creative-Team zur Performance-Steigerung im Push-Bereich. Qualifikation AI & Tools. Du hast fundierte Erfahrung mit AI-Tools – insbesondere Claude co-work/Code, openclaw oder ähnlichen Tools. Push-Marketing-Fokus. Tiefes Know-how in META- und TikTok-Ads – du denkst über reines Kampagnenmanagement hinaus. Strategisches Denken. Du verstehst Marketing ganzheitlich und leitest klare Maßnahmen aus Daten ab. Hands-on Mentalität. Operative Exzellenz und strategischer Blick gehen bei dir Hand in Hand. Ownership. Du übernimmst Verantwortung für Budgets, Performance und Kundenentwicklung. Analytische Stärke. Zahlen sind für dich kein Reporting-Zweck, sondern Entscheidungsgrundlage. Kommunikation. Klar, direkt und auf Augenhöhe – intern wie extern. Sprache. Hervorragende deutsche Sprachkenntnisse (mind. C1). Mindset. Offen, proaktiv und mit Blick fürs große Ganze. Nice to have. Erfahrung im Aufbau von Landingpages (z. B. mit AI) und Zusammenarbei

Im Eigenbetrieb Stadtreinigung Leipzig, Bereich Technik/Bau ist ab sofort eine befristete Stelle bis voraussichtlich Juni 2029 in Teilzeitbeschäftigung (30 h/Woche) zu besetzen als Bauingenieur/-in (m/w/d). Aufgaben Erarbeiten von Planungskonzepten für Bau-, Erweiterungs-, Modernisierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen Erarbeiten von Vorlagen und Anträgen für die Genehmigung und Zustimmung von Behörden und Ausschüssen Fachliche Begleitung von Planungs- und Ausführungsleistungen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, energetischer und ökologischer Anforderungen Fachliche Steuerung und Koordination externer Planungsbüros, Fachgutachter und ausführender Firmen Mitwirkung bei der Vorbereitung von Vergabeverfahren einschließlich bei der Erstellung von Vergabeunterlagen Erarbeiten des Bauablaufs als Koordinationsgrundlage aller im Bauprozess beteiligten Gewerke Fachliche Begleitung der Bauausführung einschließlich Durchführung von Qualitätskontrollen insbesondere hinsichtlich Übereinstimmung mit der Ausführungsplanung, Baugenehmigung und Terminplanung Erarbeiten der mittel- und langfristigen Zeit- und Finanzplanungen für Bauinvestitionen und Instandhaltungsmaßnahmen Qualifikation Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/FH-Diplom) der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Gebäude- und Energietechnik, Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung mit Bauherrenfunktion sowie Systemkenntnisse der Gebäudeautomation und Fertigkeiten zu deren Nutzung von Vorteil Kenntnisse über Rechte und Pflichten der öffentlichen Hand als Bauherr, Umfangreiche Kenntnisse zur Durchführung von Großbaumaßnahmen wünschenswert Verhandlungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfähigkeit sowie organisatorische und kommunikative Fähigkeiten Eigenständige Arbeitsweise, hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit Kenntnisse in der Anwendung arbeitsplatzbezogener PC-Technik (z. B. Micr

Über die Position Wir suchen für next-ray by Oehm & Rehbein einen Materialprüfer / NDT-Experten (m/w/d). Du arbeitest an digitalen Röntgensystemen, begleitest Kunden bei Inbetriebnahme, Schulung und Support und bringst deine Erfahrung in der zerstörungsfreien Prüfung ein. Standort ist Rostock, die Anstellung erfolgt über die Oehm & Rehbein GmbH . Anforderungen Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen oder vergleichbarer Hintergrund Erfahrung als Materialprüfer im Bereich ZfP Idealerweise Kenntnisse bzw. Fachkunde im Bereich Röntgenprüfung Freude am Umgang mit Kunden und an der Vermittlung technischer Inhalte Englischkenntnisse sind wünschenswert Freude an regelmäßigem Austausch den relevanten Fachbereichen Eigeninitiative und Begeisterung für Mitgestaltung und Innovation Sicher in Windows-Umgebungen, Netzwerk-Grundlagen (TCP/IP, VPN, Remote-Tools) Erste Berührung mit DICOM oder DICONDE willkommen Interkulturelle Sensibilität und klare schriftliche Ausdrucksfähigkeit Aufgabenbereich Unterstützung bei der Diagnose und Behebung von Hard- und Softwarestörungen an digitalen Röntgensystemen inkl. Betreuung der Software-Suite (Aufnahmesoftware, PACS/DICONDE Anbindung, Cloud-Archivierung) Steuerung der Reparatur- und RMA-Abwicklung mit internem Reparaturteam und Sublieferanten Durchführung von Werkstrainings in Rostock sowie Inbetriebnahmen und Schulungen beim Kunden vor Ort weltweit Erstellung und Pflege von Bedienungs- und Wartungsanleitungen, Servicedokumenten und Trainingsunterlagen Technische Mitwirkung bei Tender-Antworten und RFI/RFQ-Spezifikationen Durchführung und Unterstützung im Bereich der zerstörungsfreien Prüfung (ZfP), insbesondere im Umfeld der Materialprüfung Unterstützung bei Produktdemos sowie bei der Präsentation unserer Lösungen beim Kunden Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer Produkte und Prozesse Durchführung von Außeneinsätzen im vereinbarten Rahmen (Reiseanteil ca. 10–20 %) Betreuung und Beratung von Kunden sowie Unterstützung bei

Das Unternehmen ist ein führender IT- und Digitalisierungsdienstleister, der seine Kunden bei ihrer digitalen Transformation unterstützt. Mit einem breiten Team von Fachleuten an zahlreichen Standorten in Europa begleitet das Unternehmen seine Kunden ganzheitlich – von der Infrastruktur bis hin zu innovativen Zukunftstechnologien. Aufgaben Entwicklung, Erweiterung und Optimierung von SAP-Anwendungen mit ABAP Mitarbeit bei der Konzeption und Weiterentwicklung von Lösungen im Bereich SAP Master Data Governance (MDG) Entwicklung und Anpassung von Schnittstellen, Reports, Formularen und Erweiterungen Unterstützung bei der Pflege und Optimierung von Stammdatenprozessen Analyse fachlicher Anforderungen sowie Erstellung technischer Lösungskonzepte Enge Zusammenarbeit mit den SAP-Fachbereichen und internen Projektteams Durchführung von Fehleranalysen, Tests und Code-Reviews Mitwirkung an spannenden SAP-Projekten sowie der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Systemlandschaft Qualifikation Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der SAP-Entwicklung mit ABAP/ABAP OO Erste Erfahrung im Bereich SAP Master Data Governance (MDG) und Stammdatenmanagement Erfahrung in der Entwicklung von Schnittstellen sowie im Umgang mit SAP-Erweiterungstechnologien Kenntnisse in SAP S/4HANA sind von Vorteil Freude an Teamarbeit, eigenständige Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Benefits Eine offene Unternehmenskultur mit Teamkollegen und Führungskräften, die wirklich motivieren und unterstützen Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten Moderne SAP-Landschaft und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten Sehr gute Verkehrsanbindung im Herzen Münchens Diverse monitäre Zuschüsse und Vergünstigungen für Mitarbeitende Kantine Dann bewirb Dich mit deinem Lebenslauf hier über das Bewerbungsformular oder via E-Mail. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

The best B2B technology companies already know that founder- and executive-led content is one of the strongest pipeline channels there is. What holds them back is the doing: positioning is fuzzy, the right angle is hard to find, time is scarce, and staying consistent over months is harder still. Closing that gap – building the go-to-market foundation and turning a busy expert's knowledge into content that actually moves their business – is what you'll do. As a B2B Growth Marketer, you'll own part of the growth motion for a portfolio of clients: from go-to-market strategy and positioning, to a running LinkedIn engine, to the content itself. Think of it as several jobs in one: strategist, sharp copywriter, organized project manager, and trusted customer-success partner. You'll sit close to founders and executives, pull the expertise out of their heads, and turn it into positioning, systems, and content that sound unmistakably like them and earn them the right attention. And yes – you essentially get paid to learn from successful founders and executives every week. Tasks Here's what owning that looks like day to day: Go-To-Market, Positioning & Messaging Setup Open every engagement by building the foundation for a successful go-to-market motion: Segment the client's market and define their Ideal Customer Profile (ICP) – the targeting framework that guides all go-to-market activities. Develop a positioning & messaging strategy that makes the client easy to remember and easy to buy. Create internal and external alignment on the strategy, delivered as a GTM activities & strategy alignment document, a market segmentation & ICP definition, and a positioning & messaging framework. LinkedIn Go-To-Market Engine Set up the strategy and infrastructure for a best-in-class, people-led LinkedIn motion that grows authority, builds trust and education with the audience, and attracts inbound opportunities: Build a bespoke LinkedIn content strategy that ties th

Gestalte die Zukunft des Product Mining mit uns! Wir bei Soley verwandeln komplexe Produktdaten in umsetzbare Erkenntnisse, die Unternehmen helfen, schneller und smarter Entscheidungen zu treffen - von Lieferketten über Ressourcenmanagement bis hin zu nachhaltigem Wachstum. Mit unserem internationalen Team sind wir führend im SaaS-Bereich und suchen Menschen, die echten Impact schaffen wollen. Bei uns sitzt Marketing nicht am Ende der Kette. Du bist von Anfang an dabei: wenn Produkte entstehen, wenn Kunden gewonnen werden und wenn Argumente gebaut werden, die standhalten. Aufgaben Du übersetzt komplexe Technik in Sprache, die Entscheider verstehen und überzeugt - du verstehst, was unsere Kunden antreibt und was unser Produkt kann, und bringst beides zusammen Du entwickelst hochwertige Materialien wie One-Pager und Success Stories, die unsere Kommunikation auf das nächste Level heben Du arbeitest eng mit Sales & Product zusammen, um die brennendsten Kundenfragen zu identifizieren und in Argumente zu verwandeln Du planst und steuerst Produktlaunches: von Positionierung über Messaging bis zur Markteinführung Du verantwortest eigene Kampagnen und Projekte - von der Idee bis zur Umsetzung Du misst den Erfolg deiner Maßnahmen: Bei uns regiert das Daten-Dashboard, nicht das Bauchgefühl Qualifikation Must-have: 3-5 Jahre Erfahrung im Product Marketing, idealerweise im B2B-Software- oder technischen Umfeld Du arbeitest dich in komplexe technische Themen ein und bringst das Wesentliche auf den Punkt, ohne es zu verwässern Du denkst strategisch und setzt genauso gerne operativ um - vom Konzept bis zum fertigen Asset Sehr gute Deutschkenntnisse (C1+) und gute Englischkenntnisse Von Vorteil: Branchenkenntnisse aus Industrie oder Maschinenbau Sicherer Umgang mit Design-Tools (Adobe Creative Suite, Canva) und Offenheit für KI-gestützte Workflows Benefits Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten Cooles Büro im Werksviertel (House of Communication) Spannende, internationale

What we are doing: Our mission is to prevent vision loss and ultimately blindness by developing software that assists eye doctors in therapy planning for their patients. By systematically analyzing thousands of historical clinical cases and millions of ocular images, our software identifies and predicts disease progression. Our cloud-based decision support targets common eye diseases such as Age-related Macular Degeneration (AMD, which affects 7.5 million people in Germany alone). Tasks What You’ll Do Full-scale development of medical software applications, in compliance with our medical Quality management system. System Integration: Act as the "architect" to integrate various software modules into complex, larger-scale systems Rigorous Testing: Write comprehensive unit and integration tests to ensure code quality and system resilience. Deployment & Installation: Manage the installation and configuration of applications within Windows or Cloud environments, ensuring seamless delivery. You also introduce processes, tools, and methodologies to balance needs throughout the software development life cycle, from coding and deployment to maintenance and updates Requirements What we are looking for Your must-haves 2+ years of industrial experience in software architecture, software design patterns and development, software releases, database management, networking concepts, and cybersecurity 4+ years of experience in developing software in Python and 1+ system programming languages. Good understanding of cloud architecture and infrastructure, cloud deployment, GPU, REST API, and authentication Your nice-to-haves Degree in computer science, physics, engineering or similar Experience with medical device software development, following QMS/SOPs to ensure patient safety and regulatory compliance Experience in CI/CD and software test automation: unit, integration and system testing Working-level English (C1 or higher) Benefits Startup culture & a great, international

Über die Position Nicht jedes Unternehmen verfügt über eine eigene HR-Abteilung – und genau hier komme ich ins Spiel. Ich unterstütze Start-ups, Scale-ups und mittelständische Unternehmen im operativen Personalmanagement – von der Personaladministration über On- und Offboarding bis hin zur Optimierung von HR-Prozessen. Da die Anzahl meiner Kundenprojekte kontinuierlich wächst, suche ich Unterstützung im Bereich HR Operations. Diese Position richtet sich an Studierende, die bereits praktische Erfahrung im operativen HR gesammelt haben und ihr Wissen in abwechslungsreichen Kundenprojekten vertiefen möchten. Die Rolle HR Operations ist das Fundament einer funktionierenden Personalabteilung. Ob Arbeitsverträge, Onboarding, Bescheinigungen, Personalakten oder digitale HR-Prozesse – du unterstützt mich dabei, dass die HR-Prozesse bei meinen Kunden zuverlässig, professionell und effizient funktionieren. Du arbeitest direkt an echten Kundenprojekten und lernst unterschiedlichste Unternehmen, Branchen und HR-Strukturen kennen. Statt jeden Tag dieselben Prozesse in einem Unternehmen zu bearbeiten, bekommst du Einblicke in verschiedene Organisationen und entwickelst dich fachlich deutlich schneller weiter. Aufgaben Deine Aufgaben 👥 HR Operations Unterstützung entlang des gesamten Employee Lifecycles Erstellung von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen, Bescheinigungen und weiteren HR-Dokumenten Vorbereitung von Ein- und Austritten Pflege digitaler Personalakten und Stammdaten Unterstützung bei administrativen HR-Prozessen 📂 Personaladministration Erstellung und Prüfung personalrelevanter Unterlagen Unterstützung bei Fristen- und Dokumentenmanagement Kommunikation mit Kunden und externen Ansprechpartner Vorbereitung von HR-Auswertungen und Reports Mitarbeit bei arbeitsrechtlichen Standardthemen 🚀 Prozessoptimierung Analyse bestehender HR-Prozesse Entwicklung effizienterer Abläufe Unterstützung bei Digitalisierungsprojekten Mitarbeit an Standards, Vorlagen und Dokumentatione

POV: Du suchst einen Werkstudentenjob, der nicht nur deine (überteuerte) Miete zahlt, sondern dich mitten in die wunderbare Welt der Social Media Ads wirft. Und zwar nicht am Kopierer, sondern da, wo der Content wirklich entsteht. Wir sind Dschungel – eine kreative Performance-Agentur aus Berlin. Wir bringen große Consumer Brands aus Beauty, Nutrition, Home & Living und Co. über Paid Social zum Wachsen. Bei dir laufen die Fäden der Content-Produktion zusammen: Du findest die richtigen Creator, planst Drehs und sorgst dafür, dass wir immer frisches Material haben, das im Feed wirklich performt. Aufgaben Creator Sourcing: Du scoutest auf Instagram, TikTok & Co. passende Creator für unsere Marken, sprichst sie an und baust einen echten Creator-Pool auf. Von der Gen-Z-Stimme bis zur Oma aus Berlin. Content-Produktion & Drehs: Du planst und koordinierst Drehs vor Ort in Berlin, mit echten Kund:innen, Creator:innen oder Statist:innen, und packst bei nativen Social-Formaten auch selbst mit an und stehst ggfs. sogar selbst gern mal vor der Kamera. Projektmanagement: Du hältst als Organisationstalent alle Fäden zusammen, Briefings, Termine, Verfügbarkeiten und Material. Nichts geht bei dir verloren. Kommunikation: Du bist die Schnittstelle zwischen Creator:innen, Kundenbetreuung und Video-Editing. Kreativer Input: Deine Ideen sind gefragt. Du bringst frische Angles ins Team, immer mit Blick darauf, was auf Meta wirklich funktioniert. Qualifikation Studium: Du studierst idealerweise im Bereich Marketing, Kommunikation oder E-Commerce (oder du brennst einfach nur für dieses Thema). Erfahrung: Du hast bereits als Werkstudent:in gearbeitet - idealerweise in einer Agentur, einem Start-up oder für ein E-Com Unternehmen. Social Media Mindset: Instagram, TikTok, YouTube - du verstehst was die Leute sehen wollen (und was nicht) und erkennst gute Creator:innen sofort. Tech-Affinität: AI und neue Tools machen dir keine Angst, sondern motivieren dich deinen Horizont zu er

Liebst du es auch wenn deine Bilder und Videos nicht nur schön aussehen, sondern direkten Business-Impact haben? Herzlich Willkommen im Marketing-Dschungel! Wir sind eine Performance-Marketing Agentur aus Berlin mit Spezialisierung auf Paid Social Leistungen für Lifestyle & Consumer Brands mit Wachstumsdrang. 🌴 Unser Anspruch sind data-driven Creatives, die begeistern und konvertieren. Was uns noch fehlt? Du. Aufgaben Video Editing mit Performance-DNA: Du denkst in Scroll-Stoppern, Retention und CTR. Du schneidest so, dass Menschen nicht weiter swipen – sondern klicken. Auch aus mittelmäßigem Rohmaterial holst du starke Creatives raus, die wirklich verkaufen. Bildbearbeitung: Du behandelst Stills nicht wie ein Nebenprodukt von Video, sondern als eigene Disziplin. Mit Gefühl für Kontraste, Kompositionen und visuelle Balance zauberst du Assets, die im Feed herausstechen und im Kopf bleiben. Content Enhancements: Du sorgst eigenständig mit subtilen Animationen, Untertiteln und Sounddesign für den letzten Feinschliff - und entscheidest selbst, wo wir noch was rausholen können. KI-gestützte Contentproduktion: Wenn dir das richtige Material fehlst oder du etwas besseres im Kopf hast, machst du's einfach selbst, um deine Ideen schneller umzusetzen. Nicht, weil’s fancy ist - sondern effizient. Qualifikation Fokus auf Performance: Du weißt, was im Ad Account funktioniert und was nicht. Du hast gelernt, wie sehr Editing über Erfolg oder Misserfolg entscheidet - und willst genau da ansetzen. Agenturerfahrung: Mindestens 2 Jahre in einer (Performance-) Marketingagentur oder einem E-Commerce Unternehmen. Du kennst die Dynamik, das Tempo und die Standards. Breites Skillset - echter Anspruch: Adobe, Figma & GenAI - deine Tools beherrschst du mit Souveränität und Liebe zum Detail. Gleichzeitig bist du immer offen für Neues. Sprache & Standort: Du sprichst und schreibst fließend Deutsch und bist idealerweise in Berlin zuhause (oder bereit regelmäßig herzukommen). Own

Der Geschäftsbereich IT ist in die Fachbereiche Service Desk, Rechenzentrum, Cloud, Netzwerk und Application-Management unterteilt. Als interner Dienstleister sind wir für den hochverfügbaren und sicheren Betrieb aller eingesetzten IT-Lösungen verantwortlich. Wir sind Softwarehersteller für zahnärztliche Software und verantwortlich für die Einführung und nahtlose Integration neuer Cloud Services. Möchtest Du Innovationen vorantreiben? Dann unterstütze uns auf dem Weg zur digitalen Transformation! Unser Angebot Flexibilität: Nach deiner Einarbeitung arbeitest du zu 60 % in unserem Büro in Holzgerlingen und kannst bis zu 40 % mobil aus dem Homeoffice arbeiten. So profitierst du von einer guten Mischung aus persönlichem Austausch im Team und flexiblem Arbeiten. Intensive Einarbeitung: Damit Du gut bei uns ankommst, nehmen wir uns die Zeit, die Du für einen erfolgreichen Start brauchst – individuell auf Dich und Deine Aufgaben abgestimmt. Paten- und Buddymodell: In deinen ersten Monaten begleiten Dich ein Pate und ein Buddy. Sie unterstützen Dich bei fachlichen Fragen, helfen Dir beim Ankommen im Team und stehen Dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite. Familiäres Betriebsklima: Als inhabergeführtes Unternehmen leben wir kurze Entscheidungswege, eine offene Feedbackkultur und ein herzliches Miteinander. Gemeinsame Feiern, Teamevents und abteilungsübergreifende Aktivitäten gehören für uns selbstverständlich dazu. Abwechslung statt Routine: Freu Dich auf abwechslungsreiche Aufgaben, spannende Projekte und viel Gestaltungsspielraum. Dabei arbeitest Du in einem motivierten IT-Team, das sich gegenseitig unterstützt. Deine Aufgaben Du bist für den Betrieb, die Administration und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer modernen IT-Infrastruktur verantwortlich. Du administrierst unsere Microsoft-Umgebung mit Active Directory, Entra ID, Windows Server, DNS, DHCP und Gruppenrichtlinien und sorgst für einen sicheren und stabilen Betrieb. Darüber hinaus betreibst und entwickel

For over 20 years, Integrated Systems Events has been organizing, managing, and developing high-level B2B events for the PRO AV (Audio Visual) and Systems Integration Industry worldwide. With offices in Amsterdam, Munich, and Barcelona and a workforce of over forty employees and contractors, Integrated Systems Events is fully dedicated in organizing the annual ISE Show. ISE Show is THE leading trade show for the latest techniques, trends, and solutions for creating visual experiences. We are proud to attract exhibitors and an international trade audience from all around the globe once a year in the city of Barcelona. Curious about working at ISE? Check out our video for further insights! In preparation for our next ISE show in 2027, we are looking for a Graphic Design Intern or Working Student (f/m/d), to join our Marketing team. Our preference is a full-time mandatory internship , but we are also open to a part-time working student arrangement depending on your availability and study requirements. The start date and duration can be flexibly aligned with your university requirements. This role is based in our Munich office. Graphic Design Intern (f/m/d) You’ll work on real projects with visible impact - and, depending on timing and project needs, may have the opportunity to attend ISE in person and see you work live on the show floor. Your Responsibilities: Support the lead designer in creating visual assets for social media, newsletters, web content, and print materials Assist in developing sales brochures, marketing collateral, and event signage Contribute to layout and design for presentations and internal documents Ensure brand consistency across all visual materials Perform image editing, retouching, and layout adjustments as needed Bachelor’s or Master’s students currently enrolled in a relevant Graphic, Communication, Digital Design, or Marketing program Creative mindset and ability to collaborate in a team environment Self-driven and able to meet tight deadl

About Recare As one of the leading German HealthTech companies, we are reshaping discharge management, technology-driven, patient-centered, and free from bureaucracy. In addition to our market-leading SaaS platform, we develop AI solutions that radically simplify processes in hospitals and for aftercare providers, relieve healthcare professionals, and refocus attention on patients. Today, we already connect two-thirds of all German hospitals with over 650 rehabilitation clinics and 25,000 nursing and homecare providers. With currently around 100 employees, we continue to grow, and we are looking for people with character who want to help us improve the healthcare system and solve administrative complexity across care journeys in Europe. What to expect as our Working Student Finance Data & Analytics (m/w/d): Purposeful work – your role will have a positive impact on patients, their families, and healthcare professionals. Company culture – we believe in flat hierarchies that promote high performance and strong team dynamics. We foster an environment characterized by mutual respect, loyalty, and recognition. Together, we strive for our goals – and expect the same from you. Flexibility – we offer flexible working hours that fit well around your studies, as well as the option to work remotely. Edenred card – which you can use according to your needs. Extra vacation day – so you can celebrate your birthday with your loved ones, you’ll have the day off. Your role as Working Student Finance Data & Analytics (m/w/d): You contribute to key Finance initiatives by analyzing financial data, developing dashboards, optimizing reporting processes, and supporting strategic projects such as system implementations and data migrations. Your work will provide stakeholders with reliable insights that enable informed, data-driven decision-making across the business. You are a hands-on analyst who turns raw exports (e.g. DATEV, CRM) into clean tables and actionable insights. You sh